保险待遇的权利。第三条工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险、基本医疗保险、失业保险的征缴规定执行。第四条用人单位应当将参加 被人民法院宣告死亡的，补发丧葬补助金，供养亲属抚恤金和补足一次性工亡补助金。当失踪人员重新出现并经法院撤消死亡结论的，已领取的工伤待遇应当全额退回。第三 ...
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前，用人单位应对进行职业健康检查，确诊患有职业病的应按规定享受工伤保险待遇；已退休人员，退休前从事符合职业病范围工作，现诊断为职业病的，享受除一次性伤残 小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救和死亡证明；5.属于抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的，按照法律法规规定，提交有效证明；6 ...
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各种用工形式、各种用工期限的城乡劳动者。但用人单位聘用的离退休人员除外。关联法规：国务院行政法规（1）条第三条用人单位应当每年将本单位参加工伤保险 按规定缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费至正常退休年龄。扣除个人缴纳的各项社会保险费后，伤残津贴低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。一级至四级 ...
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素质。 建立用人单位遵守劳动保障法律法规的诚信评价制度，加强单位诚信档案建设。 （五）强化劳动保障法制建设 建立与我市经济和社会发展相适应的劳动保障法制 ，积极探索多种形式的老年服务体系。普遍建立社区医疗服务机构，方便退休人员就近就医，探索建立老年长期护理保险制度。五、推进劳动保障事业发展的各项保障 ...
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窄、统筹层次低等多方面的问题，养老保险、医疗保险等社会保障基金承受着很大的支付压力。退休人员逐年递增，养老保险个人账户滚动形成潜在的基金欠账，部分 〉办法》，加快基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险地方立法进度，研究建立和谐劳动关系方面的地方立法规划，进一步完善我省的劳动保障法规体系。(2)进一步加大 ...
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支付压力大的矛盾日益显现。我省像全国一样，已进入老龄化社会，老年人口增加，给养老保险、医疗保险带来巨大压力。退休人员以较快的速度递增，使得养老保险 和《山西省职工劳动权益保障条例》、《山西省企业集体合同条例》等劳动关系法律法规规章以及相关政策，进一步完善工时、休息休假、定员定额等劳动标准，完善劳动合同 ...
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五”期间，我省人口老龄化问题更加显现，预计到2010年，全省企业退休人员将增加到150万人以上，养老保险、医疗保险等社会保障基金支付面临巨大压力，完善 积极探索建立以大病统筹为主的城镇居民医疗保险制度，到2009年覆盖全部城镇居民。3.失业保险。制定失业保险地方性法规，进一步完善政策措施。继续扩大失业 ...
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五”期间，我省人口老龄化问题更加显现，预计到2010年，全省企业退休人员将增加到150万人以上，养老保险、医疗保险等社会保障基金支付面临巨大压力，完善 积极探索建立以大病统筹为主的城镇居民医疗保险制度，到2009年覆盖全部城镇居民。3.失业保险。制定失业保险地方性法规，进一步完善政策措施。继续扩大失业 ...
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企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工、乡镇企业及其职工、城镇个体经济组织业主及其从业人员、个人。三、医疗保险基金的征缴(一)单位整体参保的 在职职工：厅级30元；处级25元，科级20元，科级以下 15元；退休人员(按退休前职务)：厅级35元，处级30元，科级25元，科级以下20元 ...
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社会保险费征缴暂行条例》、《上海市城镇职工社会保险费征缴若干规定》的有关规定执行。关联法规：国务院行政法规（1）条地方人大法规（1）条第四条(公示 工伤人员以享受的伤残津贴为基数，一次性缴纳基本医疗保险费至工伤人员到达法定退休年龄，享受基本医疗保险待遇；(四)致残五级至十级的，由承担工伤责任的用人单位 ...
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