服务的范围，实行免费的职业指导、职业介绍、政策咨询和就业信息服务，凡与我市企业签订一年以上劳动合同的进城务工农村劳动者，还可免费参加职业培训， 年内免征企业所得税。企业要妥善制定职工安置方案，经职工代表大会审议通过后报同级劳动保障部门审批，安置结束后企业要申报认定免征企业所得税相关材料。 (十六)社会 ...
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就业优惠证》人员达到企业现有在职职工总数30％以上，并与其签订1年以上期限劳动合同的，根据实际招用人数，合理确定贷款额度，最高不超过人民币100万元。 100元的补贴。3、发展和规范各种专业性职业中介机构和劳务派遣、职业咨询指导、就业信息服务等社会化服务组织，鼓励社会各类职业中介机构为城乡劳动者提供 ...
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服务网络，把农民工纳入公共就业服务体系，实行免费的职业指导、职业介绍、政策咨询、就业信息服务和一次性职业培训补贴。输出地政府要重点建立农村劳动力台账，摸清 劳务派遣维权的作用，劳务派遣机构与被派遣的农民工要100％签订规范的劳动合同，保证按时足额发放工资，努力做到与其他劳动者“同工同酬、同工同时、同工 ...
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劳动力资源信息、招用方法、国家规定的招用标准等咨询服务和推荐求职者；（四）指导当事人依法签订劳动合同；（五）为求职者和用人单位双向选择提供洽谈 和检举，查处违法行为，维护劳动力市场秩。举办劳动力交流洽谈会，应经所在地劳动保障行政部门批准。举办大型劳动力交流洽谈会的，还应按照《江苏省公共场所治安管理条例 ...
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经营企业裁减人员，人员裁减方案要经企业职工代表大会讨论，凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决职工债务的，不得裁减人员。国有企业一次性裁减原固定工 （镇）、社区就业服务机构要对辖区内社区服务组织和自主就业劳动者提供开业咨询、协调纠纷、代理记账、代交社会保险等服务。要积极招募专家志愿者，定期或 ...
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组织和个人不得以职工户籍、就业期限、工作岗位等为由，也不得以变更或者解除劳动合同、降低工资、不缴纳社会保险费等不利于职工的手段阻挠和限制职工参加或者 总工会和产业、街道工会应当为职工和所属工会提供劳动人事、工资福利、社会保险、劳动保护等方面的法律、法规和政策咨询服务。市、区总工会以及具备条件的镇总工会 ...
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部分劳动争议、人事争议十七、劳动争议163、劳动合同纠纷（1）确认劳动关系纠纷（2）集体劳动合同纠纷（3）劳务派遣合同纠纷（4）非全日制用工纠纷（ 交易纠纷（5）证券投资基金交易纠纷276、证券承销合同纠纷（1）证券代销合同纠纷（2）证券包销合同纠纷277、证券投资咨询纠纷278、证券资信评级服务合同 ...
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团体应当在各自的工作范围内，做好维护妇女权益的工作。 鼓励志愿者组织以心理咨询、法律援助、教育培训等方式开展妇女权益保障工作。 第八条 居民委员会、村民 ，除符合法定情形外，用人单位不得变更、解除或者终止与女职工签订的劳动合同或者聘用合同。 各单位在执行国家退休制度时，不得以性别为由歧视妇女，侵害妇女 ...
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》（建设部令第150号，根据住房和城乡建设部令第32号修正） 申请人不再提交，向主管部门作出书面承诺。26 注册造价工程师与原聘用单位解除劳动合同的证明文件 注册造价工程师申请变更注册 申请人不再提交，向主管部门作出书面承诺。27 在公众媒体上声明作废 注册证书或执业印章遗失补办 申请人不再提交， ...
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》（建设部令第150号，根据住房和城乡建设部令第32号修正） 申请人不再提交，向主管部门作出书面承诺。26 注册造价工程师与原聘用单位解除劳动合同的证明文件 注册造价工程师申请变更注册 申请人不再提交，向主管部门作出书面承诺。27 在公众媒体上声明作废 注册证书或执业印章遗失补办 申请人不再提交， ...
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