安全管理制度，保护企业信息资产和商业安全。企业可采取下列措施：（一）在劳动合同和离职承诺中，约定保密条款和竞业限制条款等；（二）在企业内部设立门 五）制定企业对外合作、对外交流、出差、接受培训等方面的管理制度；（六）其他涉及企业信息安全管理制度方面的措施。企业可同时建立员工诚信档案，以切实提高员工保护 ...
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在南京新设立的国际服务外包企业以及经认定的从事国际服务外包专业技术人才的培训机构在我市新购、建或租用自用办公用房，我市省级重点国际服务外包企业因 ，且企业国际服务外包业务年收入达5000万美元以上的，给予500万元奖励；企业员工达500人以上，且企业国际服务外包业务年收入达1000万美元以上的，给予 ...
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。定期对全厂员工进行《中华人民共和国食品卫生法》、各种卫生规范、操作规程及其他有关卫生规定进行宣传教育，做到教育有计划，考核有标准，卫生培训制度化和规范化 应选用来自非疫区，并经检验检疫合格的规模化饲养的养殖场的家禽或农户的合同家禽，饲养场所应定期进行评审。12.1.2采购人员应具有简易鉴别原材料质量 ...
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。定期对全厂员工进行《中华人民共和国食品卫生法》、各种卫生规范、操作规程及其他有关卫生规定进行宣传教育，做到教育有计划，考核有标准，卫生培训制度化和规范化 应选用来自非疫区，并经检验检疫合格的规模化饲养的养殖场的家禽或农户的合同家禽，饲养场所应定期进行评审。12.1.2采购人员应具有简易鉴别原材料质量 ...
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拖欠；依法规范农民工劳动管理，2008年各类用人单位农民工劳动合同签订率要达到70％以上；加强农民工职业技能培训；积极稳妥地解决农民工社会保障问题，将农民工纳入 农民工集体宿舍。农民工集中的开发区和工业园区，可建设统一管理、供企业租用的员工宿舍，集约利用土地。有条件的城市，在城乡结合部或相应的区域，为 ...
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三八”红旗手等荣誉称号，在同等条件下可优先参加进修、接受成人教育和职业技能培训。第二十条地方各级人民政府应当督促有关部门将扫除妇女文盲、半文盲的工作纳入成人 。任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由辞退女职工或者单方面解除劳动合同，降低其收入，不得擅自减少或者取消其产假、晚育假或者哺乳时间。 单位 ...
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要事先向劳动保障行政部门报告。凡职工安置方案不明确、不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决企业拖欠职工债务的，不得裁减人员。各级人民政府和劳动 培训并提供职业技能鉴定服务。大力推行企业在职员工岗位技能晋升培训，全面提升在职员工的劳动技能，提高本市人员就业的稳定性。组织实施创业富民工程，对有创业 ...
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变更，行政事务，文秘、机要、信访、法律事务、公证、审计、人事管理、劳动合同、劳动工资和社会保险，职工教育，医疗卫生、后勤福利、住房管理、安全保卫、外事 档案管理：包括企业员工、离退休人员、死亡人员的履历、鉴定考核、技能评奖、奖励与处分、工资、医疗保险、工伤保险和住房积金、福利待遇、培训与岗位技能评定等 ...
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组织的覆盖面；支持工会依法通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护员工劳动权益；支持工会依法代表和组织员工参与本单位的民主决策、民主管理和民主 企业社会责任宣传教育工作。加强对各级干部的教育，将企业社会责任作为国家公务员培训的内容，使各级干部充分认识推进企业履行社会责任的重要意义，积极开展相关 ...
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或出租给农民工居住。农民工集中的开发区和工业园区，可建设统一管理、供企业租用的员工宿舍，集约利用土地。加快城乡结合部的环境整治工作，完善城市供水、排水和垃圾 ，为农民工提供法律援助、生活救助、医疗互助、职业培训、政策咨询、子女助学等服务。各级工会要以劳动合同、劳动工资、劳动条件和职业安全卫生为重点， ...
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