标准。用人单位录用女职工应当签订劳动(聘用)合同或者服务协议，其中不得针对结婚、怀孕、产假、哺乳等情况设置不平等条款。第十九条 用人单位不得安排女职工 ，应当及时赶赴现场，对家庭暴力行为予以制止并依法处理。家庭暴力行为人在诉讼期间，继续施暴或者以暴力相威胁，妨碍诉讼正常进行的，司法机关应当依法及时采取 ...
//www.110.com/fagui/law_263815.html-了解详情
按照省下达的计划指标，“九五”期末我市总人口必须控制在693．3万人以内；“九五”期间年均人口出生率和年均然增长率必须控制在13．50％和8．10％以下；计划生育 妇女进行一次查环查孕，及时掌握孕情动态，落实补救措施，逐步减少计划外怀孕和大月份引产。城区重点抓好人户分离人员、停职留职人员、下岗待业人员 ...
//www.110.com/fagui/law_262224.html-了解详情
中的具体问题，特做如下补充规定，请各单位贯彻执行。一、女职工生育或产假期间，因生育或生育并发症引起死亡，由社会保险机构报销医疗费，并支付从生育到死亡期间的生育津贴、丧葬费和一次性救济费。供养直系亲属生活费由企业负担。 二、对于持准生证怀孕流产女职工，按照《河北省女职工劳动保护实施 ...
//www.110.com/fagui/law_213647.html-了解详情
第五十二条 违反本办法第二十二条、第二十三条规定的，由主管部门责令改正。对以女职工结婚、怀孕、哺乳为由解除劳动合同的，由当地人民政府劳动部门给予单位5000元至10000元罚款，并责令其恢复女职工的工作；在女职工孕期、产期、哺乳期间降低其工资或取消其福利待遇的，责令 ...
//www.110.com/fagui/law_212126.html-了解详情
三十日衢州市生育保险暂行办法第一章 总则第一条 为了维护职工合法权益，保障女职工生育期间的基本生活和基本医疗保健，促进妇女平等就业，根据《中华人民共和国劳动法》、 及生育津贴；(三)妊娠3个月以下流产(含自然流产、人工流产)或者患子宫外怀孕实施手术的，享受30天的产假及生育津贴。按照前款第(一)项规定 ...
//www.110.com/fagui/law_211527.html-了解详情
单位出具的中间试制报告。（八）临床试验研究资料26.临床试验研究资料。27.临床试验期间进行的有关改进工艺、完善质量标准等方面的工作总结及试验研究资料。三、新制品 ；（6）至少3批制品对靶动物一次超剂量接种的安全性；（7）对怀孕动物的安全性（可能不适用）；（8）疫苗接种对靶动物免疫学功能的影响（可能 ...
//www.110.com/fagui/law_186093.html-了解详情
的1%向区社会保险局缴纳生育保险费，建立生育保险基金。用人单位缴纳的生育保险费作为期间费用处理，列入企业管理费用。第五条生育保险基金由社会保险局委托企业开户行代扣 的增加产假20天；多胞胎生育，每生育一个婴儿增加产假15天。(二)女职工怀孕不满四个月流产的，根据医务部门意见给予15天至30天产假，怀孕 ...
//www.110.com/fagui/law_159759.html-了解详情
居(村)民委员会、未成年人保护组织和有关社会团体进行帮教。上述未成年人、老年人的年龄、怀孕或者哺乳自己不满1周岁婴儿的妇女的情况，以其实施违反治安管理行为或者正要 ”，是指公安机关提交鉴定之日起至鉴定机构作出鉴定结论并送达公安机关的期间。公安机关应当切实提高办案效率，保证在法定期限内办结治安案件。对因 ...
//www.110.com/fagui/law_154969.html-了解详情
作中方职工的工资福利储备基金。第五章保险福利待遇第二十五条合资企业职工在职期间的保险福利待遇，按照国家对国营企业职工的有关规定办理。合资企业认为有不适用的， 八小时工作制。因特殊需要必须加班加点的，应征得本企业工会同意。怀孕六个月以上和哺乳期间的女职工，不准加班加点，不得安排其从事严重有毒有害的作业或 ...
//www.110.com/fagui/law_62514.html-了解详情
医疗单位诊断证明为不孕症，女方年满三十周岁，按照有关规定收养一个子女后又怀孕的； （四）夫妻双方均系归国华侨或者台湾、港澳同胞在我市定居的； 生育子女的妇女，孕产期的检查费、住院费和医疗费一律由个人承担。在征收社会抚养费期间，其超计划生育的子女，不得享受职工供养直系亲属的福利待遇。 第二十八条 超计划 ...
//www.110.com/fagui/law_55044.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务