单位的职权范围、合法授权的服务项目、服务对象和制定的各项工作标准、规章制度、岗位职责、行为准则以及便民服务电话等。（2）政策规章类。对中央和各级惠 ，责令限期整改；对主管领导给予通报批评，视情节给予相应的党纪政纪处分；对直接责任人给予相应的党纪政纪处分。3.涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。（五）县级以上 ...
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解决工作中存在的重点难点问题。分管安全生产工作的负责人是本地区、本行业(领域)安全生产工作综合监督管理的责任人，对安全生产工作负组织协调和综合监督管理领导责任 为主要内容的各项规章制度，推行事故隐患和职业危害监控，层层落实到车间、班组、岗位和每一位从业人员；积极采用安全性能可靠的新技术、新工艺、新设备 ...
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区、县食品安全监督管理部门应当根据年度监测计划实施监测，分析监测信息。食品生产经营者应当配合食品安全监督管理部门的抽样检测，如实提供相关数据和资料。第 工作方案和突发事件应急预案，建立并落实食品安全责任制度，确定安全责任人，明确安全措施、岗位职责，接受食品安全监督协调机构和公安、卫生等食品安全监督管理 ...
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安全保障体系，建立职工安全教育培训制度，实行施工安全岗位责任制。第十七条施工单位的法定代表人是本企业施工安全生产管理的第一责任人，对本企业的施工安全 施工现场设置专职安全技术人员。专职安全技术人员按照规定独立行使施工现场的安全管理职责。第二十五条施工单位应当根据建设工程特点编制施工组织设计，制定相应的 ...
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责任人变更时，应当重新签订《安全生产责任书》。第十条 安全生产各责任人履行下列职责：(一)认真宣传、贯彻、执行安全生产法律、法规、规章；(二)定期分析研究 计划和劳动保护技术措施经费的开支计划；制定安全生产管理制度和危险岗位、危险设备的安全操作规程；(二)经常进行安全生产检查，及时发现事故隐患；向第一 ...
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。用人单位应与引进人才签定合同，就引进人才的权利与义务、待遇与责任、岗位职责、目标任务、标准要求以及双方违约责任作出明确的约定。第六条 新引进的 单位暂停核拨当年度人才引进经费或核减经费预算；对构成违纪、违法的，追究用人单位主要负责人及相关责任人的行政或法律责任。第二十条 本办法由市人事部门负责解释。...
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。如有弄虚作假者，一经查实，二年内不得申报。情节严重者将追究有关领导和责任人责任。4、评审。由评审委员会负责对评审对象的业绩、成果、学术技术水平 有良好的职业道德，强烈的责任心和使命感。(2)具有相应专业技术资格，能够履行相应岗位职责。(3)身体健康，能坚持正常工作，并按时保质完成工作任务。(4)年度 ...
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各级政府对辖区内各水利工程的安全管理实行行政领导负责制，要确定一名行政领导为安全责任人，对安全负总责，并协调有关部门做好水利工程的安全管理工作；各级水行政主管部门要 构成、经费来源等实际情况，明确规定岗位职责和技能要求，实行以岗定薪、岗变薪变，使内部分配向生产一线、关键岗位、优秀人才和有突出贡献的人员 ...
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是安全生产的责任主体，特别是企业法人代表是安全生产的第一责任人，不仅要有经营意识，更要牢固树立安全责任意识，把安全措施落实到企业经营决策中、落实到生产 ，维护社会秩序稳定。两节两会期间，各级、各部门、各单位主要负责人必须坚守岗位，认真履行职责，不得擅自外出、脱岗和玩忽职守。对因采取措施不及时、不得力而 ...
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企业无采矿许可证开采和未按采矿许可证规定进行开采的行为负有检查和依法查处的职责。工商行政管理部门对所辖区域内的煤矿企业无营业执照开采行为负有检查和依法 报告。有关人民政府及部门因监督措施不力，煤矿企业在停产整顿期间继续生产的，对直接责任人根据情节轻重，给予记大过、降级、撤职或者开除的行政处分；构成犯罪 ...
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