劳动争议处理条例 -法律法规搜索

陕西省企业集体合同条例

，应当自决定受理之日起三十日内处理完毕；情况复杂确需延长协调时间的，延长时间不得超过十五日。第二十八条履行集体合同发生争议，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。第七章法律责任第二十九条企业违反本条例第十四条 ...

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科学技术进步奖励条例实施细则(试行)

经济建设的方针，以加速社会主义现代化建设，特制订本条例。本条例是为奖励在各种科技岗位上进行了创造性劳动，为推动科学技术进步，提高经济效益和社会效益，作出了组裁决，并将结果报国家科技进步奖评委会备案。国家科技进步奖评委会对所有项目的争议处理意见或结果有最终审核、裁决的权利。第三十六条如发现弄虚作假或 ...

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陕西省人才市场条例(2004年修正)

指具有承担专业技术工作、管理工作相应资格或者能力的人员。第三条本条例适用于本省行政区域内单位招聘人才、人才择业应聘、人才市场中介机构有偿服务的 ;(四)大中专毕业生就业指导;(五)人事行政部门委托的其他人才公共服务事项。第三十条本条例第二十九条第(一)项规定的人事档案由人才户籍所在地、原就职单位所在地 ...

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关于印发《芜湖市实施〈工伤保险条例〉办法》的通知

、长江大桥开发区管委会，市政府各部门、各直属单位：现将《芜湖市实施〈工伤保险条例〉办法》印发给你们，请遵照执行。芜湖市人民政府二oo四年九月三十日芜湖市实施证明材料而与用人单位发生争议的，当事人应向劳动争议仲裁部门申请仲裁，由劳动争议仲裁部门依法确定劳动关系。依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤 ...

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宁波市私营企业工会条例

《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国私营企业暂行条例》、《浙江省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》等有关法律、法规，结合集体合同，会同有关方面及时处理集体协商和签订集体合同过程中出现的问题。第二十九条私营企业应当设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、 ...

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铁岭市工伤保险实施办法

申请时，职工与用人单位之间因是否存在劳动关系发生争议的，应当先行依照劳动争议处理的有关规定确认劳动关系。依法确认劳动关系的时间不计算在工伤认定申请本办法自2008年4月1日起施行，《铁岭市人民政府关于贯彻实施(工伤保险条例)的意见》(铁政发(2004]8号)同时废止。关联法规：国务院行政法规（1） ...

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浙江省宁波市私营企业工会条例

《中华人民共和国工会法》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国私营企业暂行条例》、《浙江省实施〈中华人民共和国工会法〉办法》等有关法律、法规，结合集体合同，会同有关方面及时处理集体协商和签订集体合同过程中出现的问题。第二十九条私营企业应当设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、 ...

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陕西省人才市场条例

办理的行政管理事项不得收取服务费用。人事代理的收费项目和标准，由省人民政府财政、价格部门核定。第七章争议处理第三十四条县级以上人事行政部门负责处理的事业组织及其工作人员，应当依照《中华人民共和国行政处罚法》的规定，实施本条例的行政处罚。行政管理部门作出停业整顿、吊销许可证和罚款数额超过三千元的 ...

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广东省企业集体合同条例

双方协商一致。协商解决不成的，按集体合同争议处理。第二十七条变更集体合同，按照本条例规定的签订集体合同的程序办理。解除集体合同，企业应当自解除之日起七日内报告劳动行政部门。第二十八条集体合同期限届满或者双方约定的终止条件出现，集体合同即行终止。集体合同期满前， ...

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浙江省宁波市劳动合同条例

，根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律、法规规定，结合本市实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（1）条第二条本市行政区域内的企业、个体经济组织(以下港、澳、台)投资企业的劳动合同终止后，用人单位发给劳动者的生活补助费，按国家和省有关规定执行。第五章劳动合同管理和争议处理第三十二条劳动合同 ...

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