列支、摊销新产品开发费用。按照国家统一制定的有关固定资产折旧的规定，企业有权选择具体的折旧办法，确定加速折旧的幅度。第十四条 企业享有留用资金支配权。 、职业介绍机构调剂等方式，帮助转换工作单位。富余人员也可以自谋职业。企业有权依照法律、法规和企业规章，解除劳动合同、辞退、开除职工。对被解除劳动合同 ...
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合同时，应当于7日前将理由通知工会，工会认为不适当的，有权提出意见。工会认为企业、事业单位违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业、事业单位 ，对本级工会及其直属企业、事业单位经费收支和财产管理实行审查监督。上级工会有权对下级工会所在的企业、事业单位、机关及其他组织拨缴及欠缴工会经费的情况 ...
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规定的比例在税前提取，由企业开户银行按月代为扣缴；职工按本人工资收入的2％缴纳基本养老保险费，由企业按月在工资中代为扣缴。企业和职工个人缴纳的基本养老 法定程序及时作出处理。第六章 法律责任第四十五条 企业对行政机关或者其他组织非法干预和侵犯其经营权及其他合法权益的行为，有权向上级政府和监察、经委、 ...
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，重点做好把握方向、谋划全局、提出战略、制定政策、推动立法、营造良好环境等工作。结合本地实际，确定经济社会发展的基本思路和工作重点，加强和改进对经济社会 干部要牢固树立法制观念，坚持宪法和法律范围内活动，带头维宪法和法律的权威。加强党委对立法工作的领导，善于使党的主张通过法定程序成为国家意志，从制度 ...
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赔偿，并告知申请人救济途径和期限。申请人对赔偿处理不服的，有权申请行政复议或者提起诉讼。2.行政执法机关及其工作人员合法行使职权，对行政相对人合法财产造成 知识的培训，在5年内完成对局级领导干部基本法律知识的轮训。各级政府及其工作部门的领导干部要加强法律知识学习的针对性，注重学习效果，并组织好本地区、 ...
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坚持组织收入原则。努力提高税务机关工作人员特别是各级领导干部依法行政的观念和能力，在税务系统内部形成尊重法律、崇尚法律、遵守法律的良好氛围。?二、完善税务行政 的行为，要进行梳理、分类，制定具体、细化的实施办法，从源头上降低自由裁量权被滥用的风险。行使行政处罚等自由裁量权，要遵循法治原则，符合法律目的 ...
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处理制度。公民、法人和其他组织对政府规章、规范性文件有异议的，可以向制定机关或实施机关提出，制定机关应当及时审核处理，并将处理结果告知异议人，确属 深入开展普法和法制宣传教育，积极引导广大人民群众重点学宪法和基本法律，树宪法至上、法律面前人人平等、权利和义务相统一的基本观念，努力实现由提高全民法律意识 ...
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根据内外有别和平等互利、坚持国家主权的原则；(二)应当按照我国法律、法规、规章所允许的范围；(三)应当按照规定的程序呈报有相应权限的机关批准；(四)应当通知订立合作计划 负责解释。第六十四条 本细则自发布之日起施行。各地及各机关、单位过去制定的保密规定、制度、办法，凡是同《保密法》、《实施办法》、国家 ...
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积极探索行政执法绩效评估和奖惩办法。实现权力和责任的统一，有效防止公共权力的滥用，做到执法有保障、有权必有责、用权受监督、违法受追究、侵权要赔偿 制度，将依法行政情况作为考核行政机关工作人员的重要内容。(三)采取各种形式，加强普法和法制宣传，增强全社会尊重法律、遵守法律的意识，积极引导公民、法人和其他 ...
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条件下，给予被拆迁人适当照顾。被拆迁人应当配合支持。具体办法由省建设行政主管部门会同省侨务部门制定。第十八条归侨学生、归侨子女、华侨在国内的子女， 审批并正式通知申请人。申请人认为不批准其出境不符合有关法律、法规规定的，有权向上一级公安机关提出申诉，受理机关应当自收到申诉之日起三十日内作出处理和答复。 ...
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