。大力推进条款通俗化和服务标准化。加强保险营销员教育培训，提升营销服务水平。发挥保险中介机构在承保理赔、风险管理和产品开发方面的积极作用，提供更加专业和 财务统计口径和绩效评估标准。参照国际惯例，研究制定符合保险业特点的财务会计制度，保证财务数据真实、及时、透明，提高偿付能力监管的科学性和约束力。深入 ...
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自愿加入并承认并 遵守供销合作社章程，服从供销社管理，各级供销合作社都要认真履行指导、协调、监督、服务、教育培训职能，增强联合社服务功能；市、县两 药品、通讯产品等经营。鼓励供销合作社的企业法人按照市场准 入条件参与组建村镇银行，同时鼓励参与组建小额贷款公司、典当公司、农业投资担保机构。鼓励银行业金融 ...
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帮助毕业生尽快实现就业。各级劳动保障部门要积极配合教育和人事部门，做好高校毕业生的求职指导、就业服务、职业资格培训。要以求职困难和已进行失业登记的毕业生 中小企业和非公有制单位就业的高校毕业生，在专业技术职称评定和人事档案管理方面，要与国有企业员工一视同仁；对从事科技工作的，在按规定程序申请国家及地方 ...
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服务标准和服务承诺，提高服务品质。加强保险营销员教育培训，提升营销服务水平。发挥保险中介在承保理赔、风险管理、产品开发方面的积极作用，为广大人民群众提供 维护我省金融保险安全。强化保险行业自律。加强全省各级保险行业协会的组织建设、制度建设和队伍建设，鼓励行业协会积极创新工作方式，充分发挥在自律、协调、 ...
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扩大市场份额。要采取强化培训、鼓励学习、加强交流等措施，努力建设一支具有质量意识和品牌意识的高素质员工队伍，培育一批精通质量管理和品牌运营的经营 教育、人事部门要根据我省经济发展战略的需求，调整省内高校、专科学校和职业技术学校的学科设置，加快培养市场急需的质量专业人才，制定质量专业技术人员职业资格制度 ...
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，利用保险事前防范与事后补偿相统一的机制，促进安全生产和突发事件应急管理。积极推进政策性农村住房保险，各级财政给予适当补助。完善保险费补贴办法，进一步 保险分支机构和服务网点，不断健全基层服务组织。加强保险营销队伍建设，强化教育培训，提升保险从业人员业务素质和职业道德水平。鼓励发展保险中介机构，积极为 ...
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、经营和监督机制；不断深化企业内部人事、劳动、分配三项制度改革，充分引入竞争机制，形成管理人员竞聘上岗、能上能下，职工择优录用、能进能出，收入能增能 。在国有流通资本转让过程中，企业法定代表人、经营管理层和企业员工购买产(股)权资金不足的，经银行等债权人同意，可用承担企业债务方式购买国有产(股)权。要 ...
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的经营机制。五、鼓励企业进行多种形式的股份制改造。股份合作制是一种公有制企业制度，是国有小型企业改革的重要形式，要大力推行。鼓励企业职工出资入股，量化 加强对企业经营者的思想教育和业务培训，提高他们的政策水平和驾驭市场经济的能力。要抓好企业领导干部的廉洁自律，并把这一工作同加强企业管理结合起来。近期内 ...
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、对外投资等事项的风险控制，坚决杜绝乱投资、乱担保。(三)加强对高级管理人员及员工的激励约束。上市公司要积极探索有利于企业长远发展的激励约束机制，通过股票 上市公司完善治理、规范运作方面的作用，加强对上市公司董事及高管人员的培训和教育，使其增强法制意识、责任意识和诚信意识，提高依法规范运作的自觉性。 ...
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行业自律作用。(二十五)继续实施食品放心工程。制定食品行业管理规范，严格市场准入制度，建立食品安全长效管理机制。健全企业自律、中介服务、政府监督相结合的 注重商贸流通产业人才的引进。开展商贸流通产业职业技术教育、职业技能培训、职业技能竞赛，不断提高商贸流通产业员工的整体素质。各级各部门要根据本意见制定 ...
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