工资奖励制度，实行按劳分配，克服平均主义。先行试点，逐步实行与企业经营好坏和个人贡献大小挂钩的浮动工资和职务工资制。工资浮动既包括企业工资总额与企业经营 ，由城市建设主管部门按照城市总体规划，制定综合开发计划，配套进行城市建设。2．开展房地产经营。按照不同地区、地段，分等分级向用地单位收取综合开发费 ...
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，在符合政策法规和一定条件的前提下，允许“三旧”改造项目的原用地主体采取合作合资等方式自主实施改造。五、充分发挥各区在“三旧”改造中的主体作用，调动 住房现行销售范围，将适配的房源优先用于旧城更新改造拆迁安置。各区政府可以根据房地产市场发展情况和动迁居民的实际需求，收购适配的中低价位普通商品住房，供 ...
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、结算过程的资金和铁路建设资金对路外投资经营；不允许用企事业单位的资金以个人名义对外投资经营。第一百五十五条企事业单位对外投资的立项必须慎重从事，严格 后，作为营业收入的实现。其收入管理的办法比照产品（商品）销售管理办法。对于房地产开发、临管运输的销售收入和实现确认及其管理办法，可按该行业有关制度办法 ...
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外商投资旧城改造、安居工程、普通商品房及写字搂、工业厂房等不涉及国家限制乙类的房地产项目，投资总额在1000万美元以下（不含1000万美元），不需省里综合 检验检疫部门不再进行强制性价值鉴定，实行登记备案制度，不收取价值鉴定费用。合资、合作企业财产鉴定只限于境外（包括港、澳、台地区），投资者以实物作价 ...
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及相关部门要为建筑企业开展多元化经营提供支持帮助，鼓励有实力的建筑企业从事房地产经营。对同时涉及生产和施工领域的建筑企业，按照有关政策缴纳增值税或营业税。 职工教育和人才培训发展规划，创新人才培育机制，探索和建立职业经理人、个人执业制度。各级劳动保障部门要会同建筑主管部门，积极发展建筑业职业技术教育， ...
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规定给予税费优惠。鼓励建筑业企业加强与高等院校、科研院所的科技合作，支持其在境内外合资、合作兴办研发机构。支持建筑业企业加强技术开发和技术改造。建筑业企业研究 与发证工作，进一步完善和拓展安装、装饰、燃气、市政、园林、环卫、房地产开发和物业管理等工种的技能培训、鉴定与发证工作。(二)建立民工生活生产 ...
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城市总体规划，结合老城区改造和老企业改造，建设现代化新城区。开发区的所有单位和个人，必须服从开发区的统一规划和管理。 第四条开发区应当根据苏州市经济、科技 产业的新工艺、新技术等。 第十六条鼓励投资者在开发区内以高新技术作价入股兴办合资、合作经营的高新技术企业，支持创办民办民营和国有民营的高新技术企业 ...
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企业与基地、农民之间的关系，鼓励和引导他们通过股分合作、签订合同等形式结成利益共同体。 7.建筑、房地产和新兴建材业。要充分利用国家加快基础设施建设、重点 ，自己创办科技企业。支持科研单位与企业合作、合资、联营，以研究成果入股，或者科研人员专职或兼职到企业从事科研开发。企业要自觉地成为技术创新的主体 ...
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投资旧城改造、安居工程、普通商品房及写字搂、工业厂房等不涉及国家限制乙类的房地产项目，投资总额在1000万美元以下(不含1000万美元)，不需省里综合平衡 检疫部门不再进行强制性价值鉴定，实行登记备案制度，不收取价值鉴定费用。合资、合作企业财产鉴定只限于境外(包括港、澳、台地区)，投资者以实物作价投资 ...
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规划，按照国家规定的中学、小学、幼儿园设置标准，规划、预留控制用地，由房地产开发企业配套建设学校，或将配套资金交由城建、教育部门专项用于学校建设。城市 组织、社会团体、其他社会组织及公民个人依法独立办学或以股份形式合资办学；广泛吸纳省外、境外资金来我省投资办学、合作办学。义务教育坚持以政府办学为主， ...
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