、金融、税务、物资、组织、人事、劳动、科研、外贸、工商、物价、统计、经协、国有资产管理等部门要研究制定对企业集团的具体管理办法，并尽快发布实行。五 等额互换股份。四是由国有资产管理部门将成员企业的部分资产委托核心企业经营，作为核心企业的股权。以上达到控股额的企业进入紧密层，未达到控股额的即为参股企业， ...
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国有资产投资主体的基本职责是，受同级国有资产管理部门委托并在其监督之下，依法对企业中的国有资产实施产权管理，代表国家享有出资者权益，取得投资收益，决定国有 的新途径。要以与国际惯例接轨为目标，进一步深化企业内部“三项制度”的改革，建立新型的企业内部劳动、人事、分配制度，强化激励与约束相结合的动力机制。 ...
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或副董事长职务。第二十六条积极推行人事代理制度，促进企业领导人员合理流动，努力建立企业经营管理人才资源社会共事机制。企业领导人员解聘后，不保留原待遇。取得 执行。第四十一条完善企业领导人员业绩考核评价办法。谁管理谁考核。负责对企业领导人员考核评价的部门可以直接考核，也可委托中介机构实施考核评价。中介 ...
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企业要认真贯彻执行国家经贸委、人事部、劳动社会保障部《关于深化国有企业内部人事、劳动、分配制度改革的意见》（国经贸企改〔2001〕230号），尽快形成 ，可以组成独立核算单位自主经营，也可以委托改制后的企业代管。（三）对于整体改制的国有大中型企业，离退休人员的安置管理工作要按照中央及本市有关规定执行。 ...
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组织分流安置工作，成效较显著的是上海纺织和北京一轻。上海市纺织国有资产经营管理公司成立了劳动力置换公司，作为其系统内劳动力结构调整中实施战略决策、协调、 纺织各行业的１６个工作站组成网络，共享信息，联手操作，指导企业组织分流安置，或接受企业委托帮助策划和协调。该公司同上海航空公司联手组织纺织女工报考 ...
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商标专用权和专利权，任何单位和个人不得侵犯。第九条个体工商户和私营企业委托或者聘用的管理人员不得有下列行为：（一）利用职务或者工作上的便利侵占个体 企业的同类人员相同。大中专以上毕业生受聘于个体工商户、私营企业的，由县级以上人事部门的人才交流中心提供人事代理服务，并可以连续计算工龄。第十九条个体工商户 ...
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及企业负责人的身份证（复印件）以及有关人事任免决定文件；（六）企业组织结构图及员工名册；（七）企业负责人、质量管理人员及质量检验人员等主要技术人员的 后办理受理登记手续，开具受理通知书。（三）根据申报企业拟经营的产品范围，省局或省局委托市局对申请企业组织现场验收；现场验收按照《浙江省医疗器械经营企业 ...
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内部分配、劳动用工和人事制度改革，加快转换企业经营机制。坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度，积极鼓励劳动、资本、技术和管理等生产要素按 规范运作，严格审批程序（一）把好清产核资关。清产核资工作由国资监管部门负责，委托有法定资格的社会中介机构按国家有关清产核资的规定进行。清产核资工作结束后， ...
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）企业主管部门的内部审计机构（以下简称部门审计机构）第八条企业法定代表人离任审计，按国有资产管理关系和人事管理权限分层次进行：（一）市政府任命的企业 条经本级审计机关认可的社会审计机构（审计事务所、会计师事务所）依法接受企业主管部门的委托，依照法定程序和本条例的规定，实施离任审计工作，接受审计机关监督 ...
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国资）、经贸、企业工委、组织人事和劳动保障等部门共同组织实施，也可根据工作实际需要采取由有关部门专项组织的方式。评价任务较重的可以委托社会中介机构 三）提高专家咨询组的代表性。各级评价组织机构通过组建专家咨询组实施企业综合评价时，要注意企业管理专家、财务专家、会计专家、行业专家、人力资源专家和技术专家 ...
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