为加强劳动保护监察，保护劳动者在劳动过程中的安全和健康，根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关法律、法规，结合本市实际情况，制定本条例。关联法规：全国 国家规定的特种设备、安全防护装置和劳动防护用品的；(五)违反国家规定的工作时间和休息、休假制度的；(六)发生因工死亡、重伤、急性中毒事故或者锅炉、压力 ...
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成立之日起取得社会团体法人资格，工会主席为法定代表人。基层工会组织符合民法通则规定的法人条件的，依法取得社团法人资格，具体确认登记办法，由省总工会与省政府 权监督企业、事业单位执行国家现行的工时制度和休假制度。企业、事业单位因工作、生产需要延长职工工时的，除劳动法规定的特殊情况外，应当征得工会和职工的 ...
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事故，保障劳动者在劳动过程中的安全与健康，根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律、法规的规定，结合本省实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（1 劳动者的安全与健康所采取的各种措施，包括劳动安全、劳动卫生、工作时间、休息休假、女职工和未成年工的特殊保护。第三条 本条例适用于本省行政区域内的所有 ...
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局，各有关用人单位： 为加强工时制度管理，保障职工身体健康，根据《劳动法》有关规定，结合我省实际情况，现就企业实行综合计算工时工作制和不定时工作制 工作制的具体工种或岗位、职工数量、实施周期、申请期限、工资支付和休息休假办法、劳动保护和安全卫生条件措施等；(四)企业职工代表大会(职工大会)或者工会组织 ...
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可以支持职工向人民法院提起诉讼。第十三条 工会监督企业、事业单位执行国家规定的工时制度和休假制度。因特殊情况和紧急任务确需要延长职工工作时间的，单位行政 报复的；“(五)侵占工会财产或者挪用、侵占工会经费的；“(六)其他违反本办法有关规定的。“违反本办法，构成犯罪的，由司法机关追究其刑事责任。”本决定 ...
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依照本办法和雇用合同履行工作职责，其权利义务参照国家公务员和事业单位职员的有关规定执行。第五条 市政府人事行政主管部门(以下简称市人事主管部门)主管本市雇员管理工作 。关联法规：全国人大法律（1）条第二十七条 雇员享有休假权，具体标准按照有关劳动法规的规定执行。关联法规：全国人大法律（1）条第二十八条 ...
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在劳动过程中的安全与健康，促进经济发展，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，结合本省实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（1） 各种措施，包括劳动安全、劳动卫生、女职工和未成年工特殊保护、工作时间和休息休假等。第三条本条例适用于本省行政区域内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位) ...
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：全国人大法律（1）条第二十四条 工会监督企业、事业单位执行国家规定的工作时间和休假制度。企业、事业单位不得随意延长工作时间，确因生产、工作需要 国家政策允许、社会需要的其它企业、事业。工会兴办企业、事业应按照国家有关规定向所在地工商行政管理机关申请登记注册，依法自主经营、照章纳税、自负盈亏、自我发展 ...
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的情况；(三)劳动合同和集体合同的订立和履行情况；(四)遵守工作时间和休息休假制度情况；(五)职工工资支付和最低工资保障情况；(六)下岗职工基本生活费发放情况； 保障监察员的。关联法规：地方政府规章（1）条第三十三条劳动者违反劳动法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，给用人单位造成 ...
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劳动合同，可以代表职工与企业、事业单位行政方面就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项签订集体合同或其他协议，并监督双方认真 技术革新和技术协作活动，总结推广先进经验。企业、事业单位应当按照国家有关规定提取劳动竞赛奖励经费。劳动竞赛奖励经费用于工会组织职工开展社会主义劳动竞赛活动。 ...
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