并具有劳动能力的低保人员，应当参加公共就业服务机构举办的就业培训，接受有关部门推荐就业。第三十三条街道办事处应当为达到法定就业年龄、具有劳动能力并尚未就业的低 中有本办法第四十九条、第五十条规定的情形的，由街道办事处依照委托协议追究责任人的过错责任；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理。第五十二条当事人对 ...
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月收入。第二十一条赡养费、扶养费和抚养费的计算：（一）有协议、裁决或判决的，按照协议、裁决或判决的数额计算；（二）没有赡养、抚（扶）养能力 分类管理制度、续保申请登记制度、参加公益劳动制度、公示通报制度、定期核查制度、优先就业培训制度，具体按省民政厅《湖北省城市居民最低生活保障规范》（鄂民办发53号） ...
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，可将担保基金直接存入同级财政部门指定的经办银行，财政部门与经办银行应签订协议，明确双方相应的权利和义务及担保基金代偿的条件，由经办银行在规定 下岗失业人员小额担保贷款规范运作。第二十一条劳动保障部门要做好下岗失业人员再就业培训工作，积极协调社区居委会，做好符合条件的下岗失业人员申请小额担保贷款的审查 ...
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设立的退伍军人两用人才服务中心和劳动部门职业技能培训机构，要积极开展育才、荐才、用人一体化服务。为退伍军人自谋职业、组织就业提供保障服务，最大限度地拓宽安置 单位财务部门二份），填发《退役士兵自谋职业证书》；（四）依据协议和证书发放一次性补偿金。待安置期间生活补助费，由安置部门在办理安置手续时一次性 ...
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。??3.政府保养费用，按各统筹地区确定的保养金标准一次性计算20年。??4.就业培训和人员管理费用，由各统筹地区人民政府确定具体标准。??第二十五条实行一次性 给被征地农民个人（给被征地农民购买社保的款项视同现金支付），或以协议（计划）的方式安排相对稳定工作岗位并由用人单位办理城镇职工社会保险的。对 ...
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，基本形成适应社会主义市场经济体制、满足人民群众终身学习需要、与市场需求和劳动就业紧密结合，充满生机和活力的现代职业教育体系。3.基本原则。坚持政府主导 万人以上。至到2010年，全面完成农村劳动力转移培训、农村实用人才培训、成人继续教育与再就业培训任务，劳动力素质得到普遍提升。5.办学条件进一步改善 ...
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脱钩，与纳税和缴纳社会保险金挂钩，建立统一开放的劳动力市场，实施农村青年职业技能培训工程，促进农村剩余劳动力加速转移。根据产业发展重点，围绕产业结构调整，加快发展与市场需求和劳动就业紧密结合的职业教育，有针对性地开展农民职业技能培训、妇女就业培训，提高农村劳动力素质，解决企业招工难和农村劳动力 ...
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。民办培训学校应制定具体的学费退费办法，报区县劳动保障行政部门备案;民办培训学校应按照学费退费办法与学员签订有关协议，学员要求退费的，按照双方签订的协议处理。 管理经验。 （四）职业指导人员（不少于1 人）：应配备从事职业指导和就业服务培训的相关人员。 （五）财务管理人员（不少于2人）：应具有财会人员 ...
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，为有偿借款和拨款二种形式。借款是根据有偿使用、按期归还原则，通过签订借款协议支付。借款期限一般为：流动资金不超过一年，固定资金不超过三年。拨款是对 转业训练登记表》(样式附后)，由其主管部门汇总并审核其转业训练质量、被培训人员身份和就业安置情况后，于每年12月5日前向市劳动局申报。市劳动局对申请单位 ...
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待业人员受聘于外省市的企事业单位。与原企业签有劳动合同的，经与企业签订协议后，其劳动关系可暂作保留，时间一般不超过三年。(二)允许下岗待业人员 人员的费用在企业工资总额中列支。 五、 鼓励企业对下岗待业人员开展职业技能培训，为再就业创造条件 企业应按劳动力市场的需求和企业发展的需要，采取多种渠道、多种 ...
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