领域逐步扩大到交通、水利等领域。要充分发挥协调劳动关系三方机制的作用,进一步指导、推动企业建立工资集体协商制度,促进职工工资根据企业经营状况合理调整 追究的相关规定,严肃查究责任单位和责任人的责任。 六、加强组织领导,建立健全部门联动机制 进一步做好预防和解决企业工资拖欠工作,事关职工切身权益,事关 ...
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劳动者协会:.为了维护劳动者的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》和《北京市实施劳动合同制度的若干规定》(市政府1995年1号令)(以下简称《规定》)的规定,现就 ,个体工商户依据《劳动法》和《规定》应当从用工之日起同与之建立劳动关系的劳动者签订劳动合同。二、市劳动局主管全市私营企业、个体工商户实行 ...
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备案信息系统》信息与“平安卡”是工伤认定时作为确认劳动关系、核实受伤时间与地点,以及工伤医疗跟踪、建立工伤医疗档案、第二次医疗期和旧伤复发期等享受 保险期限内,转入本市其他参保建设项目的,由专业承包企业、劳务分包企业到劳动保障行政部门办理《建筑业职工工伤证》变更手续后,由工伤保险基金继续支付工伤保险 ...
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第二条广州市行政区域内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)与劳动者订立和履行劳动合同,适用本规定。广州市行政区域内的国家机关、事业单位、社会团体与劳动者订立和 关系,明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系必须以书面形式订立劳动合同。第四条劳动合同的订立、变更、解除和终止,必须符合法律,法规的规定。 ...
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的劳动者之间;国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者之间发生的下列争议: 1.因确认劳动关系发生的争议; 2.因订立、履行、变更、解除 办事程序 (或流程图): 1.申请:向窗口工作人员提交申诉书。 2.受理:劳动争议仲裁委员会自收到申诉书之日起5日内作出受理或者不予受理决定,并 ...
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平均工资水平比2000年翻两番的目标。各有关部门要充分认识“工资倍增计划”和建立企业工资正常增长机制对促进现代产业体系构建,特别是运用工资杠杆配合推进产业 和完善企业内部工资分配制度,积极推进企业建立健全职工工资正常增长机制和企业工资集体协商制度,构建和谐稳定的劳动关系。(二)各类企业应积极通过工资 ...
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。 二00八年十月十三日 甘肃省就业登记和失业登记管理办法 第一章 总则 第一条为了建立健全覆盖城乡劳动者的就业登记和失业登记制度,规范就业和失业登记行为,促进 ,失业后持本人有效身份证件、用人单位(或有关部门)出具的终止或解除劳动关系证明书(判决书或仲裁书)等有关资料,到常住地公共就业服务机构办理 ...
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本办法。第二条本办法适用于本市行政区域内的城乡各类用人单位和与之建立劳动关系的农民工参加医疗、工伤综合保险。本办法所称农民工,是指具有农业户籍 保险基金和基本医疗保险统筹基金项下的农民工医疗保险基金。计入比例可以由市劳动保障行政部门根据基金使用情况适时调整。农民工发生符合规定的医疗费用、工伤费用,分别 ...
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投资控股公司系统企业;(三)政府认定的高技能人才培训基地的企业;(四)政府认定的劳动关系和谐企业。 第六章招调员工监督管理 第二十八条市劳动保障部门 ,并对各区劳动部门招调员工业务进行指导和监督检查。第二十九条市劳动保障部门、区劳动部门应建立和完善招调员工工作制度和岗位责任制,按全市统一的要求办理招调 ...
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备案信息系统》信息与“平安卡”是工伤认定时作为确认劳动关系、核实受伤时间与地点,以及工伤医疗跟踪、建立工伤医疗档案、第二次医疗期和旧伤复发期等享受 保险期限内,转入本市其他参保建设项目的,由专业承包企业、劳务分包企业到劳动保障行政部门办理《建筑业职工工伤证》变更手续后,由工伤保险基金继续支付工伤保险 ...
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