要求,在平等自愿、协商一致的基础上,通过签订聘用合同,明确聘用单位和受聘人员与工作有关的权利和义务的一种用人制度。通过实行人员聘用制度,转换事业单位用人机制 其他单位工作不能正常进行的;(五)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的,或者被劳动教养的;(六)对在使用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其 ...
//www.110.com/fagui/law_76434.html-
了解详情
安排上采取相应的限制措施。二、严格工程建设项目立项和建设程序的审批,对没有资金来源或资金不落实的项目,业主有拖欠工程款记录、在申请五项和办理 单位和劳动者特别是广大农民工的法律意识。用人单位要自觉遵守劳动保障法律法规,与劳动者签订劳动合同,按时足额支付劳动者工资。十三、建立农民工法律援助制度,为农民工 ...
//www.110.com/fagui/law_66719.html-
了解详情
基本的防护设施和救援设备。(四)乡镇企业、农村个体工商户要依法与劳动者签订劳动合同,并按国家和自治区工伤保险有关规定,为劳动者办理工伤保险,保障职业病患者 手中。通过文艺表演、板报、标语、灯箱广告等形式,大力开展宣传活动,督促用人单位规范经营和用工行为,提高农民工依法维护自身合法权益的意识和能力,避免 ...
//www.110.com/fagui/law_38255.html-
了解详情
以上个体劳动的,原企业应当及时与之解除劳动合同。新的用人单位应当依法与之签订劳动合同,建立新的劳动关系。4、停薪留职职工停薪留职期间,原企业可以与之协商 、企业生产经营发生困难放长假的职工,已经实现再就业的,企业应当与之解除劳动合同,没有实现再就业的,应当安排其进入企业再就业服务中心。6、下岗职工已 ...
//www.110.com/fagui/law_26014.html-
了解详情
的举报、投诉。经调查,对违法事实清楚、证据确凿的,应当依法及时责令用人单位向劳动者支付劳动报酬。行为人逃匿的,人社部门可以在行为人住所地、办公地点、生产 黑名单”制度,对存在违规拖欠工程款和农民工工资、签订虚假劳动合同、不及时足额缴纳工资支付保障金等违法违规行为的用工单位,人社部门应及时予以查处,并将 ...
//www.110.com/fagui/law_392816.html-
了解详情
。第三十二条县级以上地方人民政府,应当根据符合安排工作条件的退役士兵人数和用人单位的实际情况,下达安排退役士兵工作的任务,并依法向社会公开。对安排退役 ,并对接收单位及其主要负责人予以通报批评:(一)拒绝或者无故拖延执行人民政府下达的安排退役士兵工作任务的;(二)未依法与退役士兵签订劳动合同、聘用合同 ...
//www.110.com/fagui/law_386933.html-
了解详情
、跟踪辅导等系列职业介绍服务,成功帮助服务对象与用人单位签订一年及以上劳动合同,且用人单位实际履行合同3个月及以上并按相关规定为服务对象缴纳 开展职业介绍业务满三年及以上; (二)按照法律法规政策要求开展职业介绍服务且没有任何违法违规行为; (三)连续三年的年均职业介绍成功人数达到500人以上; (四 ...
//www.110.com/fagui/law_360134.html-
了解详情
,十级伤残为6个月的本人工资。(二)劳动合同期满,或职工本人提出与用人单位解除或终止劳动关系,由用人单位以自治区上年度职工月平均工资为基数,为其 职工所在单位对工伤认定结论不服的;(二)用人单位对经办机构确定的单位缴费费率不服的;(三)签订服务协议的医疗机构、辅助器具配置机构认为经办机构未履行有关协议 ...
//www.110.com/fagui/law_347316.html-
了解详情
、单位从业人员,以上年度本人月实际平均工资收入作为个人缴费工资基数,没有上年度月平均工资的,以本人当期的实际月平均工资收入作为个人缴费基数,本人月平均 办理参加基本养老保险的相关手续。(三)养老保险费的缴纳。用人单位必须与其从业人员签订劳动合同,参加社会保险,按月缴纳养老保险费,从业人员应缴纳的养老 ...
//www.110.com/fagui/law_339645.html-
了解详情
开展培训机构与工业园区企业的合作。全省技工院校、高职院校、中专、培训机构以及用人单位要把校企合作、订单培训作为提高培训效果,推动用工对接的重要形式。 保障争议处理机制,指导园区企业与农民工签订劳动合同,明确劳动关系双方的权力和义务,防范劳动争议的发生;帮助工业园区企业建立和完善切实可行的预防、协商、 ...
//www.110.com/fagui/law_313736.html-
了解详情