局、总公司,计划单列企业:为进一步深化国有企业改革,维护稳定和谐的劳动关系,保障职工的合法权益,根据国家和本市的有关规定,现就妥善做好国有企业改革有关劳动 ,以本市上年职工平均工资的6%为标准,预提退休人员的补充医疗保险费。(二)企业退休人员的冬季取暖费、丧葬费、供养直系亲属的医药费等费用,在改组时按 ...
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均可按本办法招收农民轮换制工人。 第三条 农民轮换制工人,在用工单位工作期间是职工队伍的一部分,政治上应与所在单位固定工一视同仁,但其农民身份不变,户粮 因工死亡,由用工单位一次发给两个月本单位平均工资的丧葬费,并发给其供养直系亲属三个月本人原标准工资的救济费。 第二十条 因工死亡或因工致残全部丧失 ...
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10个工作日内作出受理或者不予受理的决定,书面告知申请人并说明理由。5.职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由该用人单位承担举证责任 到所属经办机构办理审批手续。未经审批同意所发生的工伤医疗费用,工伤保险基金不予支付。2.用人单位职工参加工伤保险以后发生工伤的符合基金支付的项目由基金 ...
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二)劳动合同制工人患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;(三)按照《青岛市关于〈国营企业辞退违纪职工暂行规定〉的实施办法》属于应予辞退的 一年月平均标准工资。第三十四条劳动合同制工人退休后,医疗费和丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费,参照固定工的有关规定执行。劳动合同制工人因工负伤退休后旧 ...
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职工实得工资总额25%左右的职工劳动保险费,用于职工退休后的退休金、医疗费用、死亡的丧葬费和职工生前供养的直系亲属抚恤费以及解雇待业期间的生活补助费。 合营 个工作日、每日八小时工作制,特殊工种和加班加点应按国家有关规定办理。 合营企业职工享有中国政府现定的法定假日、以及探亲、婚丧、分娩等假期。 第二 ...
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企业发给丧葬补助费和一次性供养直系亲属救济费。具体发放标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。第二十一条 农民工因工负伤,由企业给予免费医疗。医疗期间,该农民工原 待遇,发给其家属丧葬补助费和供养直系亲属抚恤费。第二十三条第二十一条第(一)、(二)项和第二十二条规定发给的各项费用,经双方协商同意,企业也 ...
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;(二)劳动合同制工人患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;(三)按照《国务院关于国营企业辞退违纪职工暂行规定》,属于应予辞退的;(四)企业宣告 比例确定,医疗费和丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、救济费,参照国家有关规定执行。对缴纳退休养老基金年限比较短的工人,其退休养老费用可以一次发给。第二 ...
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申请强制执行,滞纳金转入社会养老保险基金。”3.第二十八条修改为:“退休职工及其供养直系亲属在享受各项养老保险待遇条件变更或者失去享受条件时,本人及亲属应立即 严重的,追究主要责任人的责任;乡村医生和个体医生,可暂缓校验其《医疗机构执业许可证》”。 四十九、关于《广东省城镇解困房建设管理规定》的修改 ...
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、办、局,市各直属单位:为保障因工作遭受事故伤害或患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,分散用人单位的工伤风险,现就我市贯彻国务院《工伤保险 预防费用;(三)工伤认定相关设备、设施购置费用;(四)工伤认定与供养直系亲属资格调查、取证等业务费用。上列项目费用的使用不超过当年工伤保险基金征缴额的2%。 五 ...
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(1)条第二十二条私营企业职工因工负伤或患职业病,治疗期间工资照发,所需医疗费用由企业支付。医疗终结,经市(县)医务劳动鉴定委员会鉴定,确认为残废的,由企业发给残废金。职工因工死亡或患职业病死亡,由企业发给丧葬费和供养直系亲属抚恤费。残废金、丧葬费和供养直系亲属抚恤 ...
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