情况并听取意见。第十七条用人单位给予职工行政处分，或者以除名、解除劳动合同等形式解除与职工的劳动关系的，应当将名单与事实依据和法律依据提前 仲裁委员会应当有同级工会代表参加。工会推荐的劳动争议仲裁员经同级劳动争议仲裁委员会聘任后，依法参加仲裁庭工作，并与专职仲裁员享有同等权利。劳动争议仲裁委员会可以在 ...
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用途，报同级财政部门备案。企业财产保值率为１００％，财产增殖率：承包企业按承包合同核定的资产增殖率，没有实行承包的，按照国家有关国有资产保值增殖办法执行。企业 ）由政府授权的经济管理部门提名、考察，征求企业党组织及职代会意见后任命或聘任，也可由职工民主选举产生，或面向社会公开招聘，由政府授权的经济管理 ...
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档案，暂由户口迁入地劳动就业机构接收、保管。被企业开除和辞退的职工及被解除劳动合同的人员，到县以上就业服务机构办理待业登记后，各级就业服务机构要依法及时发放待业救济金 ，并为其再就业提供服务。第十四条企业厂长（经理）由政府授权部门任免（聘任、解聘）、厂长（经理）和书记由一人兼任，也可分设，有条件的提倡 ...
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董事长、副董事长依据《公司法》的规定产生。董事长为公司法定代表人。经理由董事会聘任或解聘，不能由政府行政机构或股东会直接任免，董事会可以决定由董事会成员 养老保险费不足。失业保险费由企业按职工工资总额一定比例统一筹交。企业解除劳动合同和裁减的职工，由社会保障机构提供失业救济；由人才交流中心、职业介绍所 ...
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组成，由市运政管理机关从人大代表、政协委员、行业代表、出租车企业代表等人员中聘任。评审委员会接受市运政管理机关的指导和监督。第八条评审委员会委员应具备 规定》等我市出租小汽车营运管理的有关规定；3．遵守所属企业的规章制度，履行劳动合同。（四）车容车况车容整洁、车况良好，营运设施齐全有效，符合行业管理 ...
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企业章程，审核企业重要的规章，建立健全企业的规章制度；(三)管理企业经济合同，参与重大合同的起草、谈判和签订；(四)参与企业改革、改制等重要活动；(五) 的管理为了解情况，加强管理，建设系统的企业应将法律顾问机构的设置和聘任的法律顾问人员向所在地的县级以上人民政府建设行政主管部门的法制工作机构备案。 ...
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。对专业技术人员，要按照国家人事部的要求，强化专业技术职务聘任制，并逐步把聘任权交给单位；要大力推行执业资格制度，对责任重大、社会通用性强、事关公共利益 建立健全人事争议仲裁机构。市级各部门要指定专人负责人事争议仲裁工作，及时办理合同鉴证，受理和仲裁人事争议案件，切实维护单位和职工双方的合法权益。(二 ...
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原属国家和集体所有的资产可以不折成股份，采取资产租赁形式，由企业按照租赁合同在规定年限内向出租方缴纳包括资产折旧费和使用费在内的租金，租赁期结束，其资产 十三条董事会会议的召开由企业章程规定。第三十四条企业设总经理，由董事会聘任或者由董事长兼任。总经理对董事会负责，行使下列职权：（一）组织实施职工股东 ...
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，原属国家和集体所有的资产可以不折成股份，采取资产租赁形式，由企业按照租赁合同在规定年限内向出租方缴纳包括资产折旧费和使用费在内的租金。第二十四条企业可 十三条董事会会议的召开由企业章程规定。第三十四条企业设总经理，由董事会聘任或者由董事长兼任。总经理对董事会负责，行使下列职权：（一）组织实施职工股东 ...
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即担保中心与债权人约定，当受保企业不履行或不能履行债务时，担保中心按合同约定履行债务或者承担责任的行为。第五条担保中心以安全性、流动性、合规性、社会性为 二）决定担保中心的机构设置；（三）审批担保中心章程；（四）提请任命并聘任担保中心主要负责人；（五）审批担保运作的基本管理制度；（六）审批担保中心变更 ...
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