的，要优先安排本企业下岗待业职工，本企业下岗待业职工未得到安置的，原则上不得向社会招收同等条件的新职工。 第二十三条 对本市各类用人单位使用农村和外来劳动力，实行凭证就业、分类管理和总量调控。除国家明文规定的特殊行业(工种)外，其他经同级劳动部门批准允许、调剂、限制 ...
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管理工作；负责全省博士后站的管理工作；负责全省回国定居专家、学者的工作安置和管理服务工作；负责专业技术人员继续教育工作；商有关部门研究拟定吸引留学人员 基金监督处)负责编制全省劳动和社会保险事业发展及劳动工资、城镇复退军人安置、城乡劳动力就业、技工学校招生就业的中长期规划和年度计划并组织实施；负责统计 ...
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的调查工作。通过调查摸底，各市、区已建立了农村富余劳动力工作台帐。目前，全市农村富余劳动力55.8万人，已转移就业34.7万人，需转移 补贴400.5万元，岗位补贴168.5万元，职业介绍和培训补贴416.4万元，劳动力市场建设252.26万元，自谋职业扶持金301万元，再就业基地建设资金29万元， ...
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从土地出让收益中列支，集体出资部分从土地补偿费中集中解决，个人出资部分从安置补助费中抵缴。 二、深化农村税费改革，切实减轻农民负担7.认真落实农业税和 创造条件。积极发展小城镇，继续抓好农村小城镇综合改革，促进农村人口和农村劳动力向小城镇转移，不断提高城镇化水平。 六、健全农业社会化服务体系，大力发展 ...
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发展的政策；拟定鼓励小企业、社区服务业安置就业的政策措施。(三)劳动力市场处拟定城镇就业的基本政策；拟定劳动力市场发展建设规划、政策、管理规则并监督 军转干部、随军干部家属及企业职工、国家机关、事业单位工人等政策性调配人员的安置政策并组织实施；拟定企业职工档案管理规则。(三)劳动争议处理处拟定劳动争议 ...
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。（三）稳步推进国有企业重组改制和关闭破产工作。严格审核并监督落实职工安置方案，规范企业操作行为，维护职工合法权益。国有企业实施重组改制和关闭破产 就业工作责任制。各级政府要继续把新增就业人员、控制城镇登记失业率和农村富余劳动力转移就业作为国民经济和社会发展宏观调控指标，纳入政绩考核的重要内容。特别是 ...
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的下列人员：国有、集体企业的就业转失业人员，国有、集体企业关闭破产需要安置的人员，城镇就业困难人员(含符合规定条件的男性年满50周岁、女性年满40 建立完善城乡统一的就业、失业登记办法，建立城乡一体化的就业管理制度。建立劳动力就业失业状况统计调查制度，通过抽样调查、重点调查，实现动态分析监测，准确掌握 ...
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，继续巩固两个“确保”，大力发展多种所有制经济，努力扩大就业门路，培育、完善劳动力市场和就业服务体系，积极稳妥地实现企业下岗职工由企业再就业服务中心保障基本 日起，个体工商户自领取税务登记证之日起，3年内免征营业税、个人所得税；安置下岗、失业职工就业人员占企业总人数60％以上的企业自其领取税务登记证之 ...
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或基本征完的单位，有条件的可以组织迁队。四、按照上述办法安置不完的剩余劳动力，经省人民政府批准，在劳动计划范围内，征得集体所有制单位同意后， 主管人员和直接责任人员给予行政纪律处分，并处以罚款。六、挪用或占用土地补偿费和安置补助费的，责令退赔。情节严重的，对主管人员和直接责任人员给予行政纪律处分，可以 ...
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，保障养老金水平较低人群的基本权益。完善养老保险关系转移、接续办法，促进劳动力自由合理流动。--建立“个人缴费、集体补助、财政补贴”的新型农村社会养老保险制度 农村住房保障工作力度，加快农村危房改造步伐，基本完成边远分散革命老区村庄搬迁安置，全面实行农房保险。（2）实现措施。将非户籍常住人口中的低收入 ...
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