开支，不得列入本项目。经批准脱产学习六个月以上人员的工资、福利费，由地质勘探单位另行支付，在本项目内单列。??（２）富余人员补助费：指地质 两项，在流动资金科目下设立明细科目分别核算。??２．定额流动资金的增补定额流动资金需要增加补充时，应该贯彻充分挖掘内部潜力的原则，尽可能自行解决。??（１）定额 ...
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终止劳动关系的，用人单位应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金标准为6一16个月统筹地区上年度职工月平均工资，其中五级16个 转诊机构、康复机构和辅助器具配置机构；统筹地区劳动保障行政部门根据工伤保险工作需要，在本统筹区域内选择工伤医疗机构进行资格确定，会同当地卫生、药品监督 ...
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等。间接费用(制造费用)包括场圃基层生产单位为组织和管理生产所发生的生产单位管理人员工资、职工福利费、生产单位的折旧费、租赁费(不包括融资租赁费)、修理费 车船使用税、土地使用税、印花税等，业务招待费是指场圃为业务经营的合理需要而支付的费用，在下列限额内据实列入管理费用：全年营业收入在1500万元以下 ...
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待遇与职工在职时的缴费额和缴费年限挂钩，待遇水平应当以保障离退休人员基本生活需要为标准，要与铁路的发展水平及各方面承受能力相适应。 第二章基本养老保险 等。 第二十一条各级社会保险机构有权检查同级和下级单位财务帐目中的工资收入以及离退休费用的提取和支付情况，有关部门应积极配合。 第六章法律责任 第二十 ...
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管理施工生产活动所发生的费用，包括临时设施摊销费用和施工、生产单位管理人员工资、奖金、职工福利费、劳动保护费、固定资产折旧费及修理费、物料消费、 损失准备 20000 (七)关于披露本准则第27条规定了披露建造合同的有关事项。需要披露的有关事项主要包括下列内容：(1)在建合同工程累计已发生的成本和累计 ...
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、产品产量等记录制度，有条件的也应实行劳动生产定额制度，据以考核、计算和支付工资，为核算成本提供确切数据。第五章成本及费用管理第二十六条企业应 作为国家扶持基金专项核算。生产发展基金的使用范围包括：补充企业流动资金，向外部联营单位投资，为发展生产进行基建和购置固定资产的支出，开发新产品及挖潜、革新改造 ...
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现转发给你们，望遵照执行。第一章 总 则第一条 为了适应社会主义市场经济发展的需要，保障劳动者个人及其家庭成员的基本生活，促进劳动者素质的提高和企业公平竞争， 工作时间内提供了正常劳动的前提下，其用人单位应支付的最低劳动报酬。第四条 劳动行政部门对本市最低工资制度的实施实行统一管理与检查监督。第二章 ...
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部门要根据国家规定，结合我市实际情况，综合考虑中小学信息技术、外语教育的基本需要，合理审定杂费和书本费等收费项目。学校代收学生的书本费，直接用于购买书本 半年以上的，必须与学校脱离关系，财政部门、教育行政部门和学校不得继续为其支付工资。农村中小学不得超编聘用人员，不得使用编外人员顶编在岗工作。 (十二 ...
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对使用农民工较多的建筑、劳动密集型加工等行业用人单位与农民工签订劳动合同及工资支付情况的监督检查，督促用人单位依法经营，规范劳动用工管理。对不依法签订劳动 问题。针对不少企业已实施重组改制或关闭破产，职工安置中还存在一些遗留问题需要进一步妥善处理的情况，要在职责范围内，研究对策措施，提出解决问题的办法 ...
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的投入，在预算安排用于“阳光工程”和扶贫专项培训资金的基础上，根据工作需要，适当增加农牧民转移培训经费。 (三)大力发展农村牧区职业教育。教育部门要制定 巡视检查制度，充分发挥劳动保障法律监督员的作用，对用人单位雇用农牧民工情况、劳动合同签订、工资支付、持证上岗、建立保障金制度等情况随时进行检查。畅通 ...
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