，失业保险机构审查，报同级劳动行政管理部门批准，可以缓缴。但缓缴期不能超过六个月。缓缴期满必须如数补缴失业保险费。第十五条用人单位因违反本条例有关 (二)已重新就业的；(三)无正当理由，连续两次不接受劳动部门介绍就业的；(四)已办理退休手续，享受退休或养老保险待遇的；(五)服兵役的；(六)出国及赴港、 ...
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或工作调动途中，在指定时间内遭受非本人责任的意外事故伤亡的，或患病因客观原因不能及时抢救死亡的；(七)工伤定残为一至四级后死亡的；(八)经市级劳动行政部门 工龄，并作为在职职工统计。企业和职工按其原工资继续缴纳退休养老基金，直至符合退休条件时，改为享受养老保险待遇。从定残之日起，按月发给工残补助金，其 ...
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个体文化、体育、教育、医疗卫生机构。第九条 下列用人单位在省社会保障局办理工伤保险：(一)驻海口、府城地区的中央、省直属国家机关、事业单位、社团体，在省级 的因工伤残人员，在达到国家法定退休年龄时，可自愿选择享受工伤保险待遇或基本养老保险待遇，但不能同时享受两种待遇。第三十九条 从业人员发生工伤事故， ...
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、汇总表，申请书，合同书、协议书，公示材料，解除与企业劳动关系的公证书，办理养老保险的有关材料；加工企业破产职工安置过程中形成的材料；进入企业再就业服务中心 要将档案工作纳入下级工程实施单位的工程年度核查和目标考核，对档案工作不符合要求的，不能评为年度工程实施的先进单位。第十九条对在工程档案管理过程中 ...
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、用人单位还要结合自身情况，建章立制，把社会保险登记制度落到实处。四、要进一步做好养老保险扩面和追欠工作。要按照国家有关部门的要求和我市全年扩面及 ，要严格执行缴费制度。凡缴费单位按时到社会保险经办机构办理社会保险登记的，必须依法缴纳养老保险金，不能以任何理由拖欠养老金。各区县、委局要配合劳动部门做好 ...
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，同时附《天津市社会保险费征集申报表》(月)和《参加养老(医疗)保险职工增加(减少)变动表》。尚未参加本市养老、医疗保险的用人单位新增职工需持劳动(聘用)合同及申报 用人单位应及时为新增参保人员办理申报缴费手续，凡迟误申报造成员工失业后不能享受失业保险待遇的，据《天津市失业保险条例》的规定，由用人单位 ...
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保险费核定表》（以下简称《核定表》），同时附《天津市社会保险费征集申报表》（月）和《参加养老（医疗）保险职工增加（减少）变动表》。尚未参加本市养老、 欠。3、用人单位应及时为新增参保人员办理申报缴费手续,凡迟误申报造成员工失业后不能享受失业保险待遇的，据《天津市失业保险条例》的规定，由用人单位承担赔偿 ...
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，都应该移交给当地保险公司统一办理。对民办教师、村干部以及广大农民，都可动员其参加养老金保险，使其真正做到老有所养。在全省逐步实现职工养老保险化、群众养老保险 ，深入企业，无偿提供必要的安全设施材料，为企业多办一些实事。今后企业出现不安全因素，造成重大经济损失，不仅要追究企业领导责任，而且也要追究保险 ...
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就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和 支付月伤残津贴的，一次性支付月伤残津贴至伤残人员法定退休；伤残人员未参加养老保险或者养老保险缴费年限未达到按月领取养老金所需最低缴费年限的，伤残津贴应当一次性 ...
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就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和 支付月伤残津贴的，一次性支付月伤残津贴至伤残人员法定退休；伤残人员未参加养老保险或者养老保险缴费年限未达到按月领取养老金所需最低缴费年限的，伤残津贴应当一次性 ...
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