再就业相结合，职工下岗分流与社会承受能力相适应的原则，妥善分流安置下岗职工，切实维护用人单位和劳动者的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系，根据国家和省 不足部门5年内分期缴足，由社会保险经办机构负责支付该企业离退休人员的基本养老金。第十四条改制企业必须建立健全安全生产责任制。要加强安全生产教育，不断改善 ...
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手续。第三章在职及待业管理与待遇第十六条企业应依法制定劳动合同管理实施细则、《职工守则》和富余人员安置、职业培训等劳动管理制度，并按规定报劳动行政部门 低于本企业职工上年度月平均工资70％确定，但不得高于本企业上年度离退休人员月人平均退休费的110％，并可随退休费调整而调整。第二十五条劳动合同制职工因 ...
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条第二条 本实施细则适用于我省行政区域内城镇各类企业(含企业化管理的 事业单位)及其全部职工(含离退休人员)。第三条 企业职工工伤保险实行属地管理。凡在陕 管理。主要用于支付特殊情况下的工伤保险待遇和发展康复事业(风险储备金的使用办法另定)；3、按工伤保险基金的8%提取工伤保险经办机构管理服务费、劳动 ...
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合并计算，达到法定退休年龄时，按照与国有企业职工同样的办法享受养老保险待遇。下岗职工分流安置和再就业后，在原企业的住房，已按房改政策购买的，应 、相互补充，不断完善社会保障体系，发挥整体综合效应。继续深化企业职工养老保险制度改革。要确保离退休人员的基本生活，保证按时足额发放养老金。从今年六月起，不允许 ...
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收入，包括军衔等级工资、基础工资和军龄工资；(三)军队离退休干部的工资收入，按照国家规定的标准计算。第九条本办法第七条规定的一次性抚恤金按下列情况发给死亡现役 当年已休探亲假的，其配偶仍可以按照国家规定享受探亲待遇。第四十二条企业单位在同等条件下，应当优先安排革命烈士、因公牺牲军人、病故军人家属和现役 ...
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，包括军衔等级工资、基础工资和军龄工资；(三)军队离退休干部的工资收入，按照国家规定的标准计算。第九条 本办法第七条规定的一次性抚恤金按下列情况发给死亡现役 当年已休探亲假的，其配偶仍可以按照国家规定享受探亲待遇。第四十二条 企业单位在同等条件下，应当优先安排革命烈士、因公牺牲军人、病故军人家属和现役 ...
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第四十四条离退休人员死亡的，其亲属应在其死亡后30日内，向市社保机构申报。第四章养老保险监督第四十五条设立由政府代表、企业代表、工会代表 工资计算。第五十九条企业化管理的事业单位、社会中介机构及其员工的养老保险参照本条例执行。城镇个体经济组织及其雇用人员的养老保险办法由市政府另行规定。第六十条本条例自 ...
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保险费的缴纳标准，由市政府另行规定。 超龄养老保险费由调入单位缴纳，计入地方补充养老保险基金。第十六条 安置到本市的复员、退伍、转业军人及部队在编职工，其军龄( 四十二条 离退休人员死亡的，其亲属应在其死亡后30日内，向市社保机构申报。第四章 养老保险监督第四十三条 设立由政府代表、企业代表、工会代表 ...
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企业；对个别无法正常运作的单位，可采取歇业、人员分流的办法，也可通过市产权交易中心以公开竞标或拍卖方式转让给其他法人或自然人。鼓励社会资本通过 劳动合同，按照本市有关规定参加企业职工养老、医疗、失业等各项社会保险，并按企业职工的有关规定享受社会保险待遇。十、我市离退休人员社会化管理制度建立健全之前，凡 ...
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，可依法解除劳动合同，按照《劳动部关于印发违返和解除劳动合同的经济补偿办法的通知》(劳部发[1994]481号)的规定，支付经济补偿金。其中：已改制并 文件执行。第二十七条 当地政府、市级有关部门要积极协助企业做好职工培训和再就业工作，确保离退休人员养老金和下岗职工基本生活费按时足额发放。第二十八条 ...
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