《关于执行劳动人事部劳人劳＜１９８４＞１号文件遇到问题的请示》（桂政劳计函字＜１９９２＞２３号）文收悉。经研究，函复如下：同意你们对中外合资经营企业职工终止劳动合同后享受补偿金的意见，即：在中外合资经营企业工作的职工，其劳动合同期满后，无论是企业，还是职工本人不愿 ...
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北京市劳动局：你局《关于外商投资企业行政雇用外籍员工有关问题的请示》（京劳仲文字〔１９９３〕３号）收悉。经研究，函复如下：一、外商投资企业雇用 外商投资企业与其雇用的外籍员工或港、澳、台员工应遵照中国的法律、法规签订劳动合同，合同当事人申请鉴证的，所在地区劳动部门应予鉴证。鉴证时须携带职业签证或就业证 ...
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：你厅“关于如何确定外商投资企业生活补助费发放标准等问题的请示”收悉。经研究，现函复如下：一、《外商投资企业劳动管理规定》（劳部发［１９９４］２４６号， 的“生活补助费”是《劳动法》第二十八条所指经济补偿的具体化，与《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》（劳部发［１９９４］４８１号，以下简称４８１号文） ...
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职业技能和再就业能力普遍提高，再就业率显著提高。同时，认真总结试点经验，积极推行劳动预备制度，缓解城镇就业压力。（五）加大扶持力度。提倡企业充分挖掘内部潜力 劳动关系建立、变更、解除和终止过程中出现的新问题，指导企业加强劳动合同管理，进一步建立和完善劳动合同制度，研究制定企业以产定员、下岗分流的标准， ...
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，免予征收个人所得税。二、除上述第一条的规定外，国有企业职工与企业解除劳动合同取得的一次性补偿收入，在当地上年企业职工年平均工资的３倍数额内，可 超过该标准的一次性补偿收入，应按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》（国税发〔１９９９〕１７８号）的有关规定，全额 ...
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他相关政策问题补充通知如下：一、对劳动就业服务企业中的加工型企业和街道社区具有加工性质的小型企业实体，凡安置下岗失业人员并签订一年以上期限劳动合同的 一年继续扣减，但结转期不能超过两年。具体办法由国家税务总局、劳动保障部另行制定。二、对财税[2002]208号、财税[2003]133号和财社[2002 ...
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〉的通知》（国经贸企改[2002]859号，以下简称859号文件）中的有关问题通知如下：一、关于国有控股企业的界定标准。859号文件规定国有大中型企业（ 的标准发给经济补偿金。经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除劳动合同前12个月的月平均工资。其中，职工月平均工资低于企业月平均工资 ...
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劳动和社会保险部、民政部联合下发的《关于社会组织专职工作人员参加养老保险有关问题的通知》（劳社部发[2008]11号）转发给你们，同时结合我省实际提出如下 年9月30日前到当地社会保险经办机构办理养老保险登记缴费手续。已签订聘用合同或劳动合同的人员，可以从聘用之月起补缴基本养老保险费，免收滞纳金。逾期 ...
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补缴人数为北京市城镇户口的职工，补缴标准按照7号令的规定办理。 二、房山区劳动保障局应按7号令、《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)、北京市 失业保险待遇。 四、北京输油公司在解决已经终止、解除劳动合同的城镇职工享受失业保险待遇和相关问题时，应按照《北京市失业保险规定》(市政府1999年第 ...
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1994年10月15日起执行的《北京市劳动局关于企业招用人员发布招工、招聘广告有关问题的通知》将本文第三条第一款废止)为贯彻落实《全民所有制工业企业转换经营 招用工人暂行规定》中的有关规定，禁止使用童工。企业应与招用的人员签订劳动合同，到有关区、县劳动局办理招用手续。 三、下列招工事宜市劳动局不再审批 ...
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