职业介绍活动。第十二条职业介绍机构需要变更登记事项、歇业或终止职业介绍业务的，应当提前三十日向原审批机关提出申请，经确认后，按规定向原登记 委托，组织招收人员；(六)组织境内劳务输出与输入；(七)配合劳动行政部门指导求职人员与用人单位签订劳动合同，办理社会保险等手续。(八)法律、法规规定的其他业务。 ...
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职业介绍活动。第十一条职业介绍机构需要变更登记事项、歇业或终止职业介绍业务的，应当提前三十日向原审批机关提出申请，经确认后，按规定向原登记 委托，组织招收人员；(六)组织境内劳务输出与输入；(七)配合劳动保障行政部门指导求职人员与用人单位签订劳动合同，办理社会保险等手续；(八)法律、法规规定的其他业务 ...
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残疾人，不得限制报考、录用。用人单位应当依法与残疾职工签订劳动合同或者服务协议，对合同期满的残疾职工优先续签合同。用人单位无法定理由不得单方解除与残疾职工的 关系。因经营性裁员、改组、改制及其他原因，确需解除或者终止劳动关系的，应当事先征得本单位工会同意，并书面告知当地残疾人联合会。第三十三条参加城镇 ...
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在职参保人和易地安置的退休参保人只能在驻地的一家定点医院就诊，并由用人单位提前上报医疗保险经办机构备案，其住院、特殊病种门诊以及家庭病床的医疗费用按 ，可向统筹地区劳动保障行政部门申请承办基本医疗保险服务业务。第四十条医疗保险经办机构与定点医疗机构和定点零售药店每年签订基本医疗保险服务合同，明确双方的 ...
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在职参保人和易地安置的退休参保人只能在驻地的一家定点医院就诊，并由用人单位提前上报医疗保险经办机构备案，其住院、特殊病种门诊以及家庭病床的医疗费用 ，可向统筹地区劳动保障行政部门申请承办基本医疗保险服务业务。第四十条 医疗保险经办机构与定点医疗机构和定点零售药店每年签订基本医疗保险服务合同，明确双方的 ...
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安置费的自谋职业的从业人员，不再享受失业保险待遇。(四)企业改制后，企业必须与职工重新签订劳动合同，办理用工手续，依法缴纳各项社会保险费。企业不与职工签订劳动合同 缴的，地税部门可向法院申请，对欠缴单位进行强制执行。?9.凡主管部门与财政、社保办签订分期缴款协议到期未缴的，取消该部门年终考核的市长奖励 ...
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自行停业超过六个月的，视为歇业。 第十五条 个体工商户歇业或者终止生产经营的，应当提前三十日持完税、债权债务清理证明，向原登记注册的工商行政管理部门 、恪守职业道德；(三)明码标价，亮证经营；(四)履行合同，偿还债务；(五)与雇请、招收的帮手、学徒签订劳动合同，约定双方的权利义务；(六)为在有职业危害 ...
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竞争、文明服务，不损害消费者的合法权益；(五)履行合同，偿还债务；(六)与聘用的劳动者签订劳动合同，约定双方权利和义务；(七)为在有害和危险行业 、侮辱所聘用的劳动者或引诱、胁迫其从事违法活动；(九)以国家机关、企业事业单位名义登记注册，从事生产经营活动；(十)无理取闹、煽动制造事端，扰乱市场正常秩序 ...
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竞争、文明服务，不损害消费者的合法权益；(五)履行合同，偿还债务；(六)与聘用的劳动者签订劳动合同，约定双方权利和义务；(七)为在有害和危险行业 、侮辱所聘用的劳动者或引诱、胁迫其从事违法活动；(九)以国家机关、企业事业单位名义登记注册，从事生产经营活动；(十)无理取闹、煽动制造事端，扰乱市场正常秩序 ...
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，登记注册后应当与专职工作人员签订劳动合同。第十二条人才中介服务机构有改变名称、住所、经营范围、法定代表人以及停业、终止等情形的，应当按原审批程序 ，在应聘人才第一个工作日前与其签订劳动合同或聘用合同，并将录用人员名单报组织交流会的人才中介服务机构备案。第三十条用人单位招聘海外的留学人员和引进外国专家 ...
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