单位的主任、副主任,局长、副局长;(四)行政公署管理的事业单位行政正、副职;(五)行政公署管理的国有企业经理、厂长;(六)其他应由行政公署决定任免的工作 审批(盖章) 意年 月 日 见 年 月 日附二:年度报省政府备案的现职行政领导人员表:性 名出 生 参加工作文化 选举、任务姓 名籍 贯党 派民 族 ...
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党的组织(一)集团公司实行总经理负责制,总经理为集团公司的法定代表人。集团公司领导人员职务管理按有关规定办理。按照《国有企业监事会暂行条例》的有关规定,国务院向集团公司派出 按有关规定建立严格的、可追溯的决策责任制度。第十一条集团公司根据管理和发展的需要,按照精简、统一、效能的原则,设置职能部门。第十 ...
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、重要岗位人员的选聘和任用情况;(十)企业领导人员廉洁自律规定执行情况,领导人员工资(年薪)、奖金、兼职、补贴、住房、用车、通讯工具使用情况,出国出境人员费用 依法追究刑事责任。第十五条实行企业化管理的事业单位参照本条例执行。国有、集体企业及国家和集体控股企业以外的企业,可以参照本条例,采取与本单位相 ...
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负责协调特约审计员工作。研究拟定并组织实施对全省党政领导干部、国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计的有关规定、办法;负责与有关部门联系经济责任 审计调查。(八)社会保障审计处负责审计由省政府部门和受省政府委托由社会团体管理的养老、医疗、工伤、失业等社会保险基金的财务收支以及各项社会福利、救灾 ...
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社会团体管理的社会保障基金、环境保护资金、社会捐赠资金及其他有关基金、资金的财务收支。7.国际组织和外国政府援助、贷款项目的财务收支。8.国有企业、 辞职、退休等事项前进行经济责任审计。按照省人民政府的审计指示,对国有企业及国有控股企业领导人员任期届满或任期内办理调任、免职、辞职、退休等事项前以及在 ...
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、重要岗位人员的选聘和任用情况,干部廉洁自律规定的执行情况,企业业务招待费的使用情况,企业领导人员工资(年薪)、奖金、兼职、补贴、住房、用车、通信工具使用情况 第六章附则第二十七条本工作规范适用于我省国有企业、集体企业及其控股企业。股份合作制企业、非公有制企业可参照执行。科研、教育、文化、体育、卫生等 ...
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严肃纪律,强化管理。结合事业单位特点,有针对性地开展领导人员在职岗位培训、任职培训和专业培训。建立健全交流制度,大力推进事业单位与党政机关、国有企业之间 党建工作信息化,构建开放互动的基层党组织活动平台。 10.改进事业单位党员教育、管理、服务和发展党员工作。以增强党性、提高素质为目标,建立和完善党员 ...
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八条对区人民政府任命的区政府部门领导人员、相当于区政府部门副职(含副职)级别以上非领导职务的人员、区属事业单位负责人和区属国有企业负责人违反行政纪律,拟给予 的决定应当在报请同级人民政府批准后作出。第十三条对法律、法规授权具有管理公共事务职能的组织以及行政机关依法委托的组织的工作人员(工勤人员除外) ...
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。(二)增加的职能1.统筹规划、组织和管理全省人才资源开发工作。2.承办任免国有(国有控股)企业行政领导人员工作。(三)转变的职能1.不再下达全省专业 有关部门承办外国专家证和《聘请外国专家确认件》的审核、发放;统一管理我省国家机关和企事业单位人员的出国(境)培训事宜;办理地方派员出国(境)培训的审核 ...
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三个代表”重要思想,进行防腐保廉教育,针对局级领导干部的特点和要求,开设管理能力、执政能力、科学判断能力、驾驭市场能力、依法行政能力、拒腐防变能力和总揽 。举办二期,学制2天,每期70人。对象为市属二类以上企业领导班子成员及后备领导人员。该班主要学习国有企业管理体制改革与股权多元化、企业持续发展战略与 ...
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