加强工伤认定工作，规范劳动能力鉴定工作。四是抓好社会保险基金监督管理工作，认真整改发现的问题，继续组织开展社会保险稽核、社会保险费征缴专项检查工作，逐步完善 建设。五是切实加强农民工维权工作。公布投诉电话，及时解决农民工投诉的问题。完善处理农民工劳动争议案件快立、快审、快结制度。加大维护农民工合法权益 ...
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的目录执行。地方补充医疗保险药品目录和诊疗项目范围、特殊医用材料和人工器官的范围、大型医疗设备检查和治疗项目范围按市劳动保障部门会同市卫生部门制定公布的 追偿。第九十三条参保人和定点医疗机构因出院日期发生争议的，均可向市社会保险机构申请协调，市社会保险机构可要求医疗保险专家委员会提出专家意见，自受理之 ...
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人员，按规定时间到养老保险事业管理中心办理复核手续；对不办理复核手续的，可以停止支付养老金。养老人员因出国、出境或者其他原因，本人不能办理 工商户及其帮工(含养老人员)与养老保险事业管理中心因养老保险问题发生争议的，可以向市社会保险管理局申请裁决。第二十七条(核查)个体工商户及其帮工(含养老人员)可以 ...
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社会保险部门必须为单位和被保险人建立社会养老保险档案。被保险人跨统筹范围变换工作单位时，必须办理养老保险关系和基金转移手续。第二十六条养老保险基金必须实行全额 被保险人之间因社会养老保险事项发生争议，依照劳动争议的规定执行。第三十九条单位或者被保险人对社会保险部门的行政行为有异议的，可在知道或应当知道 ...
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争议调解、仲裁处理范畴。属于劳务关系的灵活就业争议，依照相关规定处理。2、用工单位直接发给其使用但未签订劳动合同的灵活性就业劳动者劳动报酬时，应 政策(一)劳动保障部门扶持政策1、全市就业培训网络指定的办学单位、职业技能鉴定机构、公共职业介绍机构、社会保险经办机构免费为本市居民提供灵活就业服务，所需 ...
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上每人每月加发10％。抚恤金总额不得超过死者本人工资；供养亲属的范围和条件按现行的有关规定执行，供养亲属失去供养条件时不再享受该项抚恤金；(三)一次性 企业、用人单位发生工伤保险争议的，按照劳动争议的有关规定办理。第四十八条工伤职工及其亲属或者用人单位，对劳动行政部门作出的工伤认定和社会保险经办机构的 ...
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上一年度职工平均工资增长率确定，由省劳动行政部门负责公布。第十四条 职工在同一地区范围内调动工作，不变换基本养老保险个人帐户。职工由于各种原因中断工作的 七章 附 则第三十八条 企业与职工之间就养老保险事项发生争议的，按劳动争议处理的有关规定办理。企业、职工与社会保险经办机构之间就养老保险事项发生争议 ...
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的不享受本项待遇。(四)供养直系亲属的范围和条件按现行有关规定执行。供养直系亲属失去供养条件时，不再享受该项待遇。第二十五条 职工公出期间因意外事故 工伤保险与企业发生争议，依照国家劳动争议的有关规定处理。第五十三条 工伤职工及其亲属或者企业对劳动行政部门作出的工伤认定和社会保险机构的待遇支付决定不服 ...
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扶持政策落实到位，积极开发就业岗位，努力促进其再就业，对“4050”人员的再就业和社会保险接续工作要予以特别关注。会同财政部及时分配下拨中央财政对地方养老保险的 ，职工安置中还存在一些遗留问题需要进一步妥善处理的情况，要在职责范围内，研究对策措施，提出解决问题的办法，并协助有关部门和地方做好相关工作， ...
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厅也将开展检查活动。各市要在今年4月底前，将整改工作措施及取得的成效向省厅报告。二○○六年三月七日河北省贯彻落实全国人大常委会《劳动法》 企业合理确定各岗位工资标准，发挥劳动力市场价格对工资分配的基础性调节作用。(劳动工资处组织实施)(六)扩大各项社会保险覆盖面，认真研究解决农民工社会保障问题1、加大 ...
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