福利待遇，由用人单位确定。第十七条 用人单位按国家和本省的有关规定实行社会保险。用人单位及员工应按有关规定向养老、待业保险机构缴纳养老保险金员工退休和 由劳动管理部门依法处理。第二十一条 用人单位与员工发生劳动争议，按劳动争议处理的有关规定办理。第二十二条 本规定对外商投资企业的规定，适用于外国企业在 ...
//www.110.com/fagui/law_271865.html-了解详情
执行《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)，加强劳动监察，保护用人单位和工人的合法权益，减少劳动争议，省人民政府决定，从1996年起，对全省各类 单位遵守工作时间及休息休假规定的情况，劳动安全卫生情况，用人单位制定劳动规章制度情况及遵守社会保险规定情况等。三、实行劳动年审制度是一项新的工作， ...
//www.110.com/fagui/law_266060.html-了解详情
劳动合同，应当事先征求企业工会的意见，并报当地劳动行政部门备案。劳动合同的订立、变更、续签，需经劳动争议仲裁机构鉴证。” 六、原第九条改为第 必须为中方职工办理养老保险、失业保险和退休医疗保险。其保险金由企业向所在地社会保险机构缴纳。保险金的计算以中方职工工资总额为基数，养老保险按照所在地国有企业缴纳 ...
//www.110.com/fagui/law_248339.html-了解详情
为贯彻落实市委五届五次会议精神，进一步做好今年的劳动保障工作，经市政府同意，现将2004年全市劳动保障工作目标任务分解下达各县、区，并就有关 ，依法规范企业用工制度，群众举报投诉的劳动保障违法案件查处结案率达到95%以上。进一步强化劳动争议三方协商机制，继续加大劳动仲裁办案力度，规范办案行为，提高办案 ...
//www.110.com/fagui/law_237391.html-了解详情
。2004年组织4.2万名失业人员接受再就业培训。 二、进一步深化完善社会保险工作2004年是我市提出养老保险三年全覆盖的最后一年，全市上下要 仲裁三方机制，加大办案力度，规范办案行为，不断提高办案质量，全市全年劳动争议案件结案率达到90%以上。 四、进一步加强职业技术培训鉴定工作认真贯彻落实全国、 ...
//www.110.com/fagui/law_237190.html-了解详情
破产时，对在职残疾人应予以特殊照顾，保障其基本生活；(二)在职残疾人所发生的劳动争议，仲裁时应充分考虑到照顾残疾就业的原则；(三)就业残疾人的岗位培训和 给予优先扶持。残疾人一经录用，用人单位应依法与之签订劳动合同，由有关部门办理录用登记、合同鉴证、社会保险等有关手续。 十九、残疾人应自强、自立，严格 ...
//www.110.com/fagui/law_235857.html-了解详情
，市政府各委、办、局，控股(集团)公司，市社会保险事业基金结算管理中心，各区、县劳动和社会保障局、社会保险事业管理中心：根据《上海市工伤保险实施办法》(以下 、其他(一)用人单位(不包括机关、事业单位和社会团体)与有关当事人对是否属于工伤有争议的，可自本通知下发之日起一年内，参照《实施办法》的规定向 ...
//www.110.com/fagui/law_224814.html-了解详情
各类社会保险，按规定缴纳社会保险费。(六)建立健全安全生产规章制度，认真执行安全生产各项规程，企业安全生产“三基”工作扎实。(七)建立劳动关系预警机制，健全劳动争议调解 根据省里的统一部署，广泛发动和动员企业参与到创建活动中来，要加强对劳动法律法规政策的宣传，使广大职工学法、懂法、守法；要督促企业按照 ...
//www.110.com/fagui/law_210998.html-了解详情
审批手续。这部分人成为企业职工后，在本企业的工龄连续计算，凡是没有参加社会保险的，企业有及时为他们补办在本企业工作期间的养老保险、失业保险等手续 〉的通知》(劳力字[1992]54号文件)规定执行。劳动关系双方因履行劳动合同发生争议时，按国家和省处理劳动争议的有关规定办理。 四、基本要求(一)妥善安置 ...
//www.110.com/fagui/law_160972.html-了解详情
保险费先由本人交到保管其档案的就业服务机构，然后由就业服务机构代其向社会保险经办机构缴纳。４．参加劳务输出的在中心下岗职工、城市居民最低生活保障对象、 服务，帮助解决工作和生活中的实际困难。劳务输出人员与当地用人单位发生劳动争议时，劳动仲裁机构要积极帮助协调解决，切实维护劳务输出人员的合法权益。４． ...
//www.110.com/fagui/law_78652.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务