、县（市）（含双阳区）劳动行政部门批准，并按有关规定缴纳用工管理费和再就业资金。第九条用人单位不得招用在校中小学生以及未满十六周岁的未成年人。第十条 。第二十八条用人单位应当建立健全生产岗位职工的安全教育制度，并建立健全安全教育档案，做到先培训后上岗；对特种作业人员，应当经考核取得《特种作业人员操作证 ...
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条各级政府科技干部管理部门对所辖区域承包、承租、领办和创办企业的科技人员要单独建立档案，加强管理。对停薪留职的科技人员，所到单位或当地科技干部管理部门要如实向该 投资，作为一定比例的股份，并领取股份分红。其股份比例由成果所有者与企业主管部门在合同（或协议）中予以明确。第二十八条在承包、承租、领办期内， ...
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预算书之编列。 (一)厂商取得本采购标案之电子文件后，应即就档案内容进行检查，并请即将该电子文件制作备份妥善保管。 (二)电子文件经检查 相关账号如下： (一)厂商设籍于高雄市者，缴纳代金专户为高雄市身心障碍者就业基金专户(高雄银行)账号102103031807。非设高雄市者，请另洽设籍所在地之直辖市 ...
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疾病人员、残疾人员、见义勇为人员家庭，按照规定优先给予保障。第二十六条 对城市新就业职工和外来务工人员，根据经济社会发展水平和政府保障能力，逐步纳入保障范围。第二十 十七条 对中号的配租对象，由其与市住房保障部门签订《廊坊市区公共住房租赁合同》和《廊坊市区公共住房补贴协议》，办理费用缴交和入住手续。对 ...
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，用人单位缴费工资申报、费用缴纳方式及时间、信息变更等事项与基本医疗保险相一致，其档案信息与基本医疗保险实行统一管理。第九条生育保险费由医疗保险经办机构 手术的职工，或用 人单位按时足额缴纳生育保险费3年以上与用人单位依法解除或者终止劳动关系后未就业的职工，生育或者实施计划生育手术的医疗费用按第十一条 ...
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，用人单位缴费工资申报、费用缴纳方式及时间、信息变更等事项与基本医疗保险相一致，其档案信息与基本医疗保险实行统一管理。第九条生育保险费由医疗保险经办机构 手术的职工，或用 人单位按时足额缴纳生育保险费3年以上与用人单位依法解除或者终止劳动关系后未就业的职工，生育或者实施计划生育手术的医疗费用按第十一条 ...
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保险费，对可能产生职业危害作业的人员定期进行健康检查。企业不得以任何形式与农民工订立协议，免除或减轻其对生产安全事故造成农民工伤亡而依法应当承担的责任。 单方面解除劳动合同，应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面严格执行国家有关规定。对介绍和使用童工的违法行为要依法从严惩处。四、搞好农民工就业 ...
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市物业管理协会应当加强对物业服务企业和物业服务从业人员的自律性监管，建立诚信档案和诚信风险预警公告制度。对违反法律、法规规定和行业规范，侵害业主合法 协会公开谴责的物业服务企业，二年内不得参加物业服务招标投标，业主大会可以提前解除与其签订的物业服务合同。受到市物业管理协会公开谴责的物业服务从业人员， ...
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择优聘用，调动企业干部职工的积极性。对选聘的员工全面实行劳动合同制，企业与员工通过平等协议签订劳动合同，确定新型劳动关系。(二)国有粮食附营企业1、粮食加工、 养老保险费、失业保险费和住房公积金。3、对依法解除劳动关系而又暂时不能再就业的人员，企业应将其档案从原用人单位转到所在地劳动保障行政部门所属的 ...
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的还应逐步落实养老保险和医疗保险。政府土地收益应首先用于失地无业农民社会保障和就业培训，其具体比例或额度由市、县政府制定。各市(州)政府每年要向省政府报告土地 的不供地，不符合供地要求、不符合产业政策的项目意向性供地，一律解除协议，重新安排使用。可以供地的项目，要按照节约用地原则重新核定土地供应量。对 ...
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