．加快房地产管理体制的改革，大力发展房地产业。房产业要加快住房制度改革的步伐，按照提高租金、适当补贴的原则，统一公房租金标准，逐步把房租提高到成本租金 单位工作，期限１至３年。允许除公务员以外的在职人员到第三产业企事业单位兼职，从事第二职业。允许离退休人员从事第三产业，保留原享受的待遇。工业企业因安置 ...
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人员的考核奖惩问题,按人事管理权限和有关规定办理。办事处工作人员的工资补贴、养老保险、医疗保险等有关待遇,严格按自治区有关规定执行。在当地自行招聘的非 在办手续时,流动户口指标和住房要同时退出。十、办事处作为新疆在内地的办事机构,为保证人员正常流动,不安置离退休人员。离退休人员由办公厅老干处统一管理, ...
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成员获得本条第一款第四、七、八项收入的，按规定缴纳社会保险金、住房公积金、税费及其它费用后，按申请时当地最低生活保障标准逐月分摊计入家庭收入 证明，由其所在单位的劳资部门按照民政部门统一规定的格式填写，并加盖本单位公章；(二)离退休人员提供领取离退休费的证件或有关证明；(三)享受失业保险待遇的失业人员 ...
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1998年12月31日以后，经批准出国定居的无房或住房面积未达到标准的离退休职工，原工作单位按房改政策实行住房补贴的，可以向原工作单位申领住房 子女，参照国家关于已婚归侨侨眷职工出境探望父母的待遇执行。第二十三条国家机关工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊，致使华侨合法权益受到侵害的，对直接负责的主管 ...
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企业内退的规定执行，不安排上岗，工资津贴按地方标准进行套改。?(四)学校离退休人员移交地方教育部门管理后，其养老保险纳入事业单位社保系统管理，基本养老金 2004)9号文件规定应由企业负担的差补部分)、集资款、养老保险、医疗费、住房公积金、各种补贴和津贴等，应在学校正式移交前全部解决。?(四)移交学校 ...
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?4.工资基金?5.工效挂钩?6.企业集体合同?7.职工伤亡事故调查处理结案批复，职工工伤待遇审批?8.职工因病或非因工致残丧失劳动能力?9.离退休人员享受城镇居民最低生活保障?10.企业参保职工退休及有关养老保险待遇的审批?11.企业参加补充养老保险?12.缓缴基本养老保险费?二、保留的审核事项? ...
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收入按照市场价折款计入家庭收入。家庭收入具体包括：(一)工资、奖金、津贴、补贴、福利、从事经营的净收入以及其他劳动收入；(二)离退休金、基本养老保险金、下岗 工会或者职工代表大会审议后出具并经主管部门认定的证明；下岗职工、失业人员、离退休人员，连续6个月以上未领到或者未足额领到基本生活费、失业保险金和 ...
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和扶持政策1、医疗价格政策。采用小步快走的办法，将医院基建还贷、住房货币化补贴、养老保险及医疗垃圾污水处理等费用计入医疗成本，最终过渡到基本按成本收费 和重组而流失。5、人事编制政策。出台相关政策，帮助解决未聘人员分流的出口和离退休人员与医疗单位分离、划归社保管理等问题。鼓励国有医院实行人事代理制度， ...
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费用，包括清算组办公费(含水电、复印、打字、文具纸张等费用)、聘请清算组工作人员生活补贴、清算期间企业设施和设备维护费用、审计评估费用等；为债权的共同利益 企业中因工致残或者患严重职业病，全部或者是大部分丧失劳动能力的职工，作为离退休职工安置；距离退休年龄不足五年的职工，经本人申请，可的提前办理离退休 ...
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中级以下专业技术人员调往外省、市、自治区7、机关和执行职级工资制的事业单位新参加工作人员转正定级工资8、机关和执行职级工资制事业单位新进转业干部工资确定9、机关和执行职级工资制的事业单位离退休人员正常增加的离退休费10、机关和执行职级工资制事业单位调整工资标准增加工资保留的审批事项(13 ...
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