对职工延长劳动时间支付报酬应当高于正常劳动时间的报酬,具体标准依照劳动法律的规定执行。职工休假按法律、法规和有关规定执行。第二十九条从事高温、低温、 第四十四条地方各级人民政府劳动行政部门负责对企业事业单位招工、劳动时间、休息休假制度和女职工、未成年工保护实施监督管理。第四十五条地方各级人民政府卫生 ...
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、鄂温克、赫哲、达斡尔、柯尔克孜族,按照间隔四年的规定生育两个子女,第二个子女年满四周岁的,经本人申请,县级以上计划生育行政部门批准,可生育第三个子女 ,休息两天,七天内不安排重体力劳动;(二)取宫内节育器,休息一天;(三)结扎输精管,休假十五天;(四)结扎输卵管,休假二十一天;(五)终止妊赈的,根据 ...
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可以约定试用期,试用期最长不得超过六个月。在试用期内,职工享受国家和本市规定的工资报酬、休息休假、劳动安全卫生、社会保险和福利等项待遇。第十一条 的安全与健康。第二十四条外商投资企业发生急性中毒或者伤亡事故,应当按照国家规定及时报告劳动行政管理部门、卫生行政管理部门、公安机关和上一级工会,接受对事故 ...
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工作。关联法规:全国人大法律(1)条第六条 外商投资企业工会应当尊重外商的合法权益,共谋企业发展。第七条 外商投资企业工会依法取得社会团体法人资格的 企业工会监督企业行政方面执行国家规定的工时制度和休息休假制度。企业行政方面由于生产经营需要延长工作时间,应当事先与本企业工会和职工商定。延长工作时间或在 ...
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休假:包括法定休假日,年休假标准,不能实行标准工作时的休息休假等;(四)社会保险:包括职工工伤、医疗、养老、失业、生育等依法参加社会保险,企业补充 保障行政部门进行审核。劳动和社会保障行政部门收到集体合同文本后,应依据法律、法规的规定,对集体协商双方代表资格、集体协商程序、集体合同内容进行审核。劳动和 ...
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休假:包括法定休假日,年休假标准,不能实行标准工作时的休息休假等;(四)社会保险:包括职工工伤、医疗、养老、失业、生育等依法参加社会保险,企业补充 保障行政部门进行审核。劳动和社会保障行政部门收到集体合同文本后,应依据法律、法规的规定,对集体协商双方代表资格、集体协商程序、集体合同内容进行审核。劳动和 ...
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已超过半年。第三十五条禁止用人单位招用十六周岁以下的未成年人。第五章 工作时间和休息休假第三十六条职工每日工作八小时,每周工作四十小时。第三十七条 依法执行公务的,由公安机关依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》的规定处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。关联法规:全国人大法律(1)条第一百一十五条劳动 ...
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条 本条例所称集体合同,是指用人单位与职工一方根据法律、法规、规章的规定,就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等 也可以向地方总工会或者产业工会提出。 第二十六条 区域内工会或者行业工会代表职工一方,企业联合会、企业家协会、商会或者行业协会等组织代表用人单位一方,任何一方 ...
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;(二)监督检查用人单位执行劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、工作时间和休息休假等法律、法规的情况;(三)在履行劳动安全卫生监察职责时, 提出的关于《甘肃省劳动保护监察暂行条例修正案(草案)》的议案。会议根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定,决定将《甘肃省劳动保护监察暂行条例》修改如下:一、 ...
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第二十七条用人单位必须严格执行国家、本省有关女职工和未成年工劳动保护规定。第二十八条用人单位的工作时间和休息休假应当按照《劳动法》和行政法规 以上劳动行政部门应配备劳动安全卫生监督检查人员。劳动安全卫生监督检查人员应当按照有关规定持证进入用人单位现场检查,调阅有关资料,向有关人员了解情况;反映劳动安全 ...
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