十七条 县级以上人民政府应当推行国家职业资格证书制度，加强劳动者职业技能鉴定和专业技术人员职称评定考核工作，为劳动者创业和就业创造有利条件。 鼓励进城创业和就业的 和贴息。 社会保险补贴和岗位补贴期限，除对距法定退休年龄不足五年的人员可延长至退休外，其余人员不超过三年。 第三十一条 利用企业的非主业 ...
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一条 纳入病鉴医疗卫生专家库的专家应具备下列条件：（一）具有医疗卫生高级专业技术职务任职资格并取得执业资格；（二）熟练掌握病鉴的相关知识，熟悉因病 因工负伤劳动能力鉴定人员申报科别汇总表4．因病或非因工负伤劳动能力鉴定结论书附件1重庆市因病或非因工负伤劳动能力鉴定表申请人姓名 性别 年龄 近期一寸登记 ...
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普通高中、中等职业学校、义务教育阶段学校和学前教育机构具有高级职称的管理人员、教师和其他专业技术人员；从事教育管理工作5年以上、具有中级以上职称的事业单位 专兼职督学。3、具备以上任职经历、能适应教育评审评估工作需要的退休人员，身体健康，年龄一般不超过65周岁。4、能够自觉遵守法律法规和党纪政纪，师德 ...
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普通高中、中等职业学校、义务教育阶段学校和学前教育机构具有高级职称的管理人员、教师和其他专业技术人员；从事教育管理工作5年以上、具有中级以上职称的事业单位 专兼职督学。3、具备以上任职经历、能适应教育评审评估工作需要的退休人员，身体健康，年龄一般不超过65周岁。4、能够自觉遵守法律法规和党纪政纪，师德 ...
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十七条 县级以上人民政府应当推行国家职业资格证书制度，加强劳动者职业技能鉴定和专业技术人员职称评定考核工作，为劳动者创业和就业创造有利条件。 鼓励进城创业和就业的 和贴息。 社会保险补贴和岗位补贴期限，除对距法定退休年龄不足五年的人员可延长至退休外，其余人员不超过三年。 第三十一条 利用企业的非主业 ...
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半年。（二）按照《国家公务员暂行条例》的规定，凡达到退休年龄的干部职工，由人事科及时办理退休手续。（三）根据工作和培养干部的需要，办公室对不同 ；特殊情况按照秘书长、主任办公会议研究意见办理。六、职工管理（一）工人技术等级晋升和专业技术人员考评职称，由人事科负责审核并按有关政策办理手续，经秘书长、主任 ...
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，抓大宗产品销售。12、集体企业对专业技术人员，可按国家有关规定进行考核评定工程师、会计师、技师、技术员等技术职称。对已到退休年龄的有专长的工程技术人员和 ，报省税务、银行部门批准，给予定期减免税和低息贷款照顾。20、对集体企业技术改造所需的贷款，经省经委、税务局或地方政府批准，符合用贷款项目投产增加 ...
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主任中医（药）师职务3年以上，现仍从事中医、中西医结合和中药工作的临床专业技术人员（离退休除外）。第六条 名中医评选的基本条件：（一）坚持党的路线、 ，不断提高学术水平。第十六条 市名中医因工作需要，个人自愿，经组织批准，退休年龄可以适当延长。第十七条 推荐省级名中医候选人在市名中医中产生，推荐国家级 ...
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单位的，可安排适当工作。十年内到离、退休年龄的，也可在原工作单位离、退休。 第十五条在科技人员承包、租赁、领办中小企业期间，企业按国家规定升级 的依据。 第十九条承包、租赁、领办、创办中小企业科技人员的技术职务任职资格，由行业主管部门评审。专业技术职务，在市职称改革办公室单独下达的职数限额内，由行业 ...
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单位以引进人才方式进人，主要限定下列对象：(一)享受国务院特殊津贴人员;(二)具有高级专业技术职称;(三)具有博士学位或硕士学位;(四)具有技师、高级技师资格;(五)市级 岗位需要出发，便于发挥人才的专长和作用。对于引进距退休年龄不到五年的人才，要适度从紧把关。第二十九条凡属引进上述人才，可采取直接 ...
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