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活动,各级劳动保障部门要结合本地实际,做出具体安排,认真组织实施。三、抓紧完善相关配套法规和政策《劳动合同法》在坚持《劳动法》确立的劳动合同制度框架基础上,不仅对劳动合同期限、试用期、经济性裁员、经济补偿金等内容作了补充和完善,而且对用人单位民主管理、劳务派遣、非全日制用工、竞业限制等 ...
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技能鉴定社会化管理,促进劳动者职业技能开发,提高劳动者素质,根据《中华人民共和国劳动法》以及国务院发布的《工人考核条例》和劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》 统一培训,统一考核。考评员均应参加自治区组织的培训、考核。培训、考核内容主要是有关政策法规、职业道德和鉴定的规范、方式、方法、技术等级标准(技师 ...
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,规范事业单位人员聘用工作,保护单位和职工的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律、法规及国家、省关于事业单位人事制度改革的政策规定,结合 副职和人事、劳资、财务、审计、监察岗位的职务。第十条 制式聘用合同的内容必须设定以下条款:(一)聘用合同期限;(二)岗位及其职责要求;(三)岗位纪律;( ...
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人员。对于实行劳动合同制以后参加工作且合同期满的人员,可按照《中华人民共和国劳动法》和国务院有关规定终止劳动关系;合同期未满而下岗的,也要安排进入再 再就业工作列入重要工作日程,实行党政“一把手”负责制,并作为考核领导干部政绩的重要内容。省委、省政府已成立由主要领导同志挂帅的再就业工作领导小组。省长已 ...
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协商及签订集体合同,协调处理集体合同争议,加强集体合同管理,根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国工会法》的有关规定,制定本规定。关联法规:全国人大法律 ,可以暂时中止协商。协商中止期限最长不超过六十天。具体中止期限及下次协商的具体时间、地点、内容由双方共同商定。第十五条集体合同签字人为双方的 ...
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以下简称安全教育)工作,提高职工安全素质,防止伤亡事故,减少职业危害,根据《劳动法》的有关规定,制定本规定。关联法规:全国人大法律(1)条第二条 伤亡事故和职业病统计报告及调查处理程序,有关事故案例及事故应急处理措施等项内容。安全教育考核合格者,由劳动行政部门发给任职资格证。关联法规:全国人大法律(1 ...
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对开展农村富余劳动力转移就业培训的各类职业教育和职业培训机构的专业设置、培训内容、课程安排、收费标准、招生情况、学员结业率、职业技能鉴定通过率、就业率、 的环境。农村富余劳动力转移就业,是我国劳动就业制度的重要组成部分,要按照《劳动法》的要求,依法进行管理。各级劳动保障部门,要加大对农民工就业的监察和 ...
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管理法》);江苏省局法规处:唐建辉(《产品质量法》);安徽省局法规处:耿利永(《劳动法》);云南省局法规处:汪泽雯(《商标法》);大连市局专卖处:邓震(《合同法》 要点,以及容易错记错解要点的指导分析。具体来说,有以下四点:1、辅导人员按照所分担的法律,紧扣考试内容,讲解相关的法律常识,但要自成体系, ...
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职业学校一般不再招收高中毕业生。要根据社会需要调整专业设置和培养目标,改革教学内容和教学方法。要与劳动人事制度改革相配合,进一步深化招生、毕业生就业制度改革 ,为职业教育的发展提供了强有力的法律保障。《职业教育法》是根据教育法和劳动法制定的全面规范各类职业教育活动的法律。各级政府及教育、劳动、经济计划 ...
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农民轮换工)签定的劳动合同进行审查、鉴定,并予以证明。(二)劳动合同鉴证包括以下内容:1、签定劳动合同双方是否符合国家有关招收职工的规定,特别是签定劳动合同 当事人一方,如交纳仲裁费确有困难时,可申请减交、缓交或免交,具体由仲裁委员会办公室审批。(五)案件经仲裁委员会调解达成协议的,仲裁费的负担由双方 ...
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