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收款的,可按合同规定的时间分次计入收入。 【房屋出租收入】 是指房地产开发企业(单位)在报告期内,在不改变现有财产所有权关系的条件,将企业的 在岗职工的工资总额(包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况支付的工资)和支付给其他从业人员的劳动报酬。 第五章 房地产交易 一、 ...
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按我国现行的有关标准执行。对国外引进专用设备应按供货商提供的设备技术规范、合同规定及商检文件执行,并应符合我国现行国家或行业工程施工及验收标准要求。 焚烧、燃烧空气、辅助燃烧等设施。(3)余热利用系统:包括空气预热器、技术允许条件可考虑余热锅炉、供热等设施。(4)烟气净化系统:包括有害气体去除、除尘 ...
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的优惠政策。军人在地方工作的配偶购买所在单位具有经济适用住房性质的住房,同等条件要优先安排。部队干部和职工由部队统建的集资建房、经济适用房和与 国家和军队的有关政策法规,严格执行国家、军队的有关技术标准和规范,认真履行合同,自觉接受部队和地方职能部门的监督管理。部队单位与承担部队后勤社会化保障的地方 ...
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待遇等事项;(二)应聘人员申请应聘;(三)聘用工作组织对应聘人员的资格、条件进行初审;(四)聘用工作组织对通过初审的应聘人员进行考试或者考核,根据结果 患职业病以及现有医疗条件难以治愈的严重疾病或者精神病的;(五)受聘人员正在接受审查尚未作出结论的;(六)属于国家规定的不得解除聘用合同的其他情形的。 ...
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和利益由招标人承担或者受益;投标人投标报价应当在满足招标文件要求的前提条件,依据企业定额或者参照我省有关人工、材料、机械消耗量定额,其价格或者费用 因参与评标监督管理工作或者事务性工作而知悉有关评标情况的所有人员。第六章 合同备案第四十三条 凡本省行政区域内招标工程的勘察设计(方案)、施工、装饰装修 ...
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工作需要, 按照科学合理、精简效能的原则设置岗位,明确不同岗位的职责、聘用条件和待遇,实行竞争上岗,择优聘用。机构编制部门核定人员编制的事业单位聘用 (四)患职业病以及现有医疗条件难以治愈的严重疾病或者精神病的;(五)正在接受纪律审查尚未作出结论的;(六)属于国家规定的不得解除聘用合同的其他情形的。 ...
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的100%缴纳土地出让金。安置原单位职工70%以上(含70%),并签订三年以上劳动合同的,经批准土地出让金可以部分或全部用于改制成本。第十条 改变土地用途在 编制基础上,按管理服务的企业退休人员数量的6‰相应增加聘用人员,同等条件,优先聘用原企业退休管理服务机构的管理人员。街道(乡镇)、社区企业退休 ...
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,确保农民工工资按时足额发放给本人,做到工资发放月清月结或按劳动合同约定执行。建立健全工资支付监控制度和工资保证金制度,推行企业劳动保障诚信制度 ,清理和取消各种针对农村劳动力进城就业的歧视性规定和不合理限制,逐步形成市场经济条件促进农村劳动力转移就业的机制。要积极开展统筹城乡就业试点工作,探索建立 ...
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。(1)简要介绍被评估单位利润(股利)分配政策;(2)说明已对应付利润(应付股利)按合同、协议进行了清查核实;(3)对于长期未付的利润(股利),应说明原因,并 资产公允价值的反映;4.写明评估结论只有在上述原则、依据、前提存在的条件成立;5.写明是否考虑了国家宏观经济政策发生重大变化以及遇有自然力和 ...
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集体经济组织成员的村民会议或者村民代表会议推荐三人代表发包方签字或者盖章。承包合同应当交村民委员会、乡(镇)人民政府、县级人民政府农业或者林业主管部门存档。第十 的单位或者个人的,发包方应当在订立流转合同前,采取公示等形式告知本集体经济组织其他成员。在同等条件,本集体经济组织成员享有优先权。第二十一 ...
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