就业再就业定点培训机构管理工作的若干规定》(杭劳社培(2006)162号，以下简称《若干规定》)执行，由实施定向培训项目的培训单位(机构)申报一次性培训补贴，申报时须附劳动合同(三年及以上)复印件，并由审核部门核查参保记录。三、订单培训 (一)订单 ...
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报酬或者提供劳动条件与用人单位解除劳动合同的；（6）法律、行政法规另有规定的。第四条用人单位与职工终止、解除劳动关系或工作关系后，应及时向失业人员出具 ：（一）本人身份证明；（二）与参保单位签订的劳动合同；（三）参保单位出具的终止或解除劳动合同证明；失业保险经办机构根据其提供的资料及参保单位缴费记录 ...
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“培训、就业、维权”为一体的技能培训补贴制度，从2006年8月起，在全市广泛开展了外来农民工技能提升培训工作，并取得了一定成效。为进一步加强外来农民工职业 就业超过6个月的外来农民工个人，经用人单位同意，可以持单位推荐信和劳动合同，到定点培训机构报名参加技能培训。培训机构按照117号文件的规定申请职业 ...
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和社会保障厅《关于认真做好发布2007年劳动力市场工资指导价位和我省企业人工成本预测预警工作的通知》（湘劳工字[2007]19号）精神，现将常德市部分 价位，其目的在于为企业合理确立各类人员工资水平、开展工资集体协商、签订劳动合同提供重要依据。同时，有利于促进劳动力市场形成合理的价格水平，为劳动力供求 ...
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人员自主创业。(五)统筹解决好就业问题，做好新成长劳动力，特别是高校毕业生就业工作。抓住自治区宏观调控、加快发展的有利时机，努力开发就业岗位，积极促进就业 调控和监管，努力提高低收入者的工资水平。(十五)加快推行劳动合同制度，全面实施劳动合同制度三年行动计划。抓住今年《劳动合同法》出台的契机，全力推动 ...
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促进农民工工资水平合理增长。(三)加强劳动用工管理和职业安全卫生工作按照通俗易懂、便于执行的原则，制定和推行适合农民工特点的劳动合同示范文本。督促用人单位 利用法律、通过合法渠道维护自身权益。工会要发挥维权主体组织作用，抓好各项工作落实，全年农民工入会率增长12%，会员数增加50万人以上。共青团、妇联 ...
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问题的通知（省财政厅、省劳动和社会保障厅二00三年二月） 为贯彻落实《中共中央、国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知》(中发[2002]12号 限制的行业除外)新增岗位新招用国有企业下岗失业人员，并与之签订3年以上劳动合同以及在社区开发公益性岗位安排原属国有企业大龄就业困难对象的企业(单位 ...
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用人单位：为了做好用人单位参加失业保险和失业人员的失业保障工作，现就执行《北京市失业保险规定》(市政府1999年第38号令，以下简称《规定》)的有关问题，提出 人员，存档期满后不再续存或存档期间停止存档的，失业后均可比照终止劳动合同转移档案关系的规定享受失业保险待遇。单位集体委托存档的，用人单位与职工 ...
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、教育工作。三、有雇工行为的私营企业、个体工商户与雇工已按《北京市私营企业、个体工商户雇工劳动管理暂行办法》(市政府1989年6号令)的规定建立了劳动合同关系 仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第二十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。关联法规 ...
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损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。 第二十七条有下列情形之一的，劳动合同自行解除：(一)用人单位依法被宣告破产；(二)用人单位依法解散或者依法被撤销；( 依本条例第二十七条(二)项劳动合同自行解除的。 第三十一条补助费的发放标准按员工在本单位的工作年限计算：每满一年，发给员工一个月的月工资； ...
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