的职工，经本人申请、企业批准后，可实行厂内退养，由企业按有关规定交纳养老保险金，到距退休年龄2年时，再办理退休手续。2、鼓励职工离岗不离职。对列入企业 工作时间不超过10年(含10年)的，可按每1年付给1.5个月补偿费，参加工作时间10年以上(不含10年)的，可按每增加1年付给2个月相当于本人上年月 ...
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三至五年，可连任。任职期间，如申请辞职，须经批准；不称职者，上级主管部门可按干部管理权限免去其职务。离职前，审计部门应对其经济责任进行审计。 人员在保证完成本职工作和不侵犯本单位技术经济权益的前提下，可以利用节假日和业余时间到中小企业、乡镇企业和农村从事兼职活动，开展技术咨询、技术培训、技术承包等服务 ...
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，原所在单位应当支持，允许流动。如发生争议，当事人可向市、县(区)劳动部门申请裁决。对仲裁决定，有关各方必须执行。必要时，劳动部门可根据仲裁决定直接办理被 个月工资的医疗补助费。第二十一条外商投资企业出资培训的职工，在劳动合同期内自行离职的，应按劳动合同规定，向企业偿付一定的培训费。第二十二条外商投资 ...
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条例》的规定，由发起者向民政部提出筹备申请。关联法规：国务院行政法规（1）条第七条自民政部批准筹备之日起6个月内，发起者应组织召开会员（代表）大会 人员。会计不得兼任出纳。会计人员必须进行会计核算，实行会计监督。会计人员调动工作或离职时，必须与接管人员办清交接手续。第六十七条全国学会的资产管理必须执行 ...
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岁以下（按签订课题任务书时计算）；具有高级职称；每年（含跨年度连续）离职或出国的时间不超过三个月；同期只能主持一个环保科研专项项目，同时可参加另一个项目 ，并且事先未做出说明。第四十一条项目承担单位在执行期结束后三个月内仍未提出验收申请的，国家环保总局科技标准司视情形严重程度，可对有关单位和项目负责人 ...
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中央企业主管部门。企业应当配备合格的财务会计人员，依法办理财务会计工作。财会人员因故离职时，须办妥交接手续，不得中断财务会计工作。企业财务会计机构的具体设置，由 机关或中央企业主管部门备案。筹建时间在一年以上的企业，应先制定适用于筹建期间的财务制度，并在取得营业执照后三个月内，报主管财政机关或中央企业 ...
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物质造成职业伤害，经市以上职业病院确认为法定职业病的；(四)在生产工作时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经 工伤职工劳动能力的鉴定，应由其所在单位向市劳动鉴定康复管理办公室提出书面申请，并提供工伤认定批复报告。市劳动鉴定康复管理办公室接到企业或职工伤残鉴定申请 ...
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(3)院机关及其下属单位的现职职工的档案正本；(4)院机关离退休人员及流动人员(辞职、离职、开除公职、受刑事处分、劳教、出国不归等)的档案；(5)死亡不满五年 材料，通报表扬、嘉奖和申请授予勋章、奖章报告表；4.人事专业工作三十年人员登记表、审批表。(注：本类材料排序，一般应按时间先后顺序排列，但每次 ...
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的有关规定派遣和管理。在批准的留学期限内，研究所保留其公职，工资照发。超过批准期限者，按自动离职处理。出国留学的申请人和研究所应在双方自愿的基础上订立 单位同意和院批准后，方可延长留学期限。延长留学期限，只是推迟留学人员回国服务的时间，其回国服务的义务不变。 第九条 院公费留学人员逾期不归，在其偿还 ...
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年检报告书》及其他年检材料；违法违章记录材料、处理决定及执行情况；营业执照或副本遗失申请补办材料；《私营企业停业报告书》；《私营企业复业报告书》；停业申请书、合伙人协议书 归档材料中如有文件、材料说明，均应填写在备考表内。同时，将立卷人、检查人的姓名和归档时间填写清楚。新形成的档案材料应定期订到卷内。 ...
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