。 乡（镇）人民政府和城市街道办事处可以与本管辖区域内的机关、团体、企业事业单位和其他组织，签订计划生育管理责任状。 第五条 地方各级人民政府应当采取综合 给予一次性奖励或者为其办理补充养老保险，具体办法由省人民政府另行规定。 第三十四条 根据政府支持和农民自愿的原则，采取政府、集体和个人共同出资等 ...
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三）关于制定适合集体经济特点的老年社会保险办法问题。集体企业职工老年社会保险办法，一定要适应集体经济的特点。保险项目，可由少到多，目前应先搞老年 。为了适应集体经济条件差异较大的特点，退休待遇可采取南充试行的“基本”加“补充”的办法，除由年老社会保险基金中发给退休职工保证最低基本生活的“基本”的退休费 ...
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2000元。办理补充养老保险的按省政府有关规定执行。第二十六条独生子女在入托、入园、入学、医疗、安排宅基地等方面享受优惠和照顾。机关、企业事业单位职工 中作出显著成绩的单位和个人，应给予表彰，每3年表彰一批计划生育工作先进集体和先进个人。对获得国家颁发的计划生育荣誉证书目前仍在计划生育岗位工作的人员， ...
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。乡（镇）人民政府和城市街道办事处可以与本管辖区域内的机关、团体、企业事业单位和其他组织，签订计划生育管理责任状。第五条地方各级人民政府应当采取综合措施 单位给予一次性奖励或者为其办理补充养老保险，具体办法由省人民政府另行规定。第三十四条根据政府支持和农民自愿的原则，采取政府、集体和个人共同出资等多种 ...
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社会保障权利。 (1)女职工享有与男子平等的参加企业基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险的权利，妇女参加基本社会保险的比例与全社会参保 国策的要求，坚持以人为本，积极探索建立以奖励扶助制度为主、其他配套制度为补充的计划生育利益导向机制。现行的奖励扶助制度，是在各项现行计划生育奖励优惠政策 ...
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发放和日常管理工作由原单位负责。2、转制后的在职人员实行企业职工养老保险制度，按属地管理原则纳入当地养老保障体系。从完成转制工作的次月1日起，单位和职工 职务、贡献量化成股份，以红股的形式分配给原单位正式职工，作为改革的成本予以补充。职工红股只有分红权，没有所有权，不能继承、转让、馈赠。(十)经省国有 ...
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保险金。㈢转制前参加工作、转制后退休的人员，基本养老金计发按照企业职工基本养老保险制度规定执行，对按企业基本养老金计发办法发放养老金低于原事业单位退休金计发办法的部分， 贡献量化成股份，以红股的形式分配给原单位正式职工，作为改革的成本予以补充。职工红股只有分红权，没有所有权，不能继承、转让、馈赠。第十 ...
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本市行政区域内的城镇所有用人单位及其职工，包括企业(指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业)、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业 的缴费基数缴纳住院医疗保险费，所需经费由企业、财政、养老保险机构各出资三分之一；其他下岗职工的医疗保险缴费按市有关规定执行。职工与用人单位 ...
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本市行政区域内的城镇所有用人单位及其职工，包括企业(指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业)、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业 的缴费基数缴纳住院医疗保险费，所需经费由企业、财政、养老保险机构各出资三分之一；其他下岗职工的医疗保险缴费按市有关规定执行。职工与用人单位 ...
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本市行政区域内的城镇所有用人单位及其职工，包括企业(指国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业)、国家机关、事业单位、社会团体、民办非企业 的缴费基数缴纳住院医疗保险费，所需经费由企业、财政、养老保险机构各出资三分之一；其他下岗职工的医疗保险缴费按市有关规定执行。职工与用人单位 ...
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