。 第十三条 国家奉行为国民福利服务、并在平等互利基础上利用一切交换形式和安排的贸易政策。 第十四条 国家促进由各个领域菲律宾人科学家、企业家、专业人员 投票权外,不得直接或间接地从事任何党派政治活动。 (四) 任何现役军人均不得以任何资格被任命担任政府文官职务,包括政府所有或控制的公司及其附属机构的 ...
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再就业服务中心协议书》(以下简称《协议》),作为劳动合同的附件。下岗职工不愿变更劳动合同签定《协议》进中心的,以及已经进中心、在规定期限内不签 15日内办理移交职工档案手续。市职业介绍服务中心可提供档案寄挂服务,市社会保险服务公司可提供代缴养老、医疗保险服务,保险费用由个人承担。第十八条下岗分流人员在 ...
//www.110.com/fagui/law_334426.html-
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再就业服务中心协议书》(以下简称《协议》),作为劳动合同的附件。下岗职工不愿变更劳动合同签定《协议》进中心的,以及已经进中心、在规定期限内不签 15日内办理移交职工档案手续。市职业介绍服务中心可提供档案寄挂服务,市社会保险服务公司可提供代缴养老、医疗保险服务,保险费用由个人承担。第十八条下岗分流人员在 ...
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健全使用管理制度;(十)对患有疾病或者有其他原因不适宜从事教育教学及辅助工作的教职员工,及时调整工作岗位;(十一)加强学校门卫管理和学生住宿区的 协商解决,也可以书面请求教育行政部门或者其他有关部门调解;当事人不愿协商、调解或者协商、调解不成的,可以依法向人民法院提起诉讼。第二十三条学生人身伤害事故经 ...
//www.110.com/fagui/law_379717.html-
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的,应当安排与其工作能力相适应的工作。 第十二条 企业、事业单位、机关和其他组织单方解除工会主席、副主席劳动合同、聘用合同或者调动工作岗位时, 解除劳动合同、聘用合同前正常工作期间的劳动报酬和福利待遇标准,补发应得的报酬;职工或者工会工作人员不愿恢复工作的,由劳动行政部门或者人事行政部门责令单位给予 ...
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任期期满不再担任主席、副主席职务的,由所在单位安排适当工作。基层工会主席、副主席任期未满确需变更其工作单位、工作岗位,或者被所在单位认定需要解除劳动 规定支付赔偿金。职工或者工会工作人员因前款原因被解除劳动(聘用)合同后不愿恢复工作的,由劳动行政部门或者其他有关部门责令单位给予本人上一年度收入二倍的 ...
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健康检查和在职定期职业性健康检查,并建立健康档案。患有职业禁忌症者,不得安排其从事所禁忌的作业。发现职业中毒和职业病,必须执行国家有关职业中毒和职业病报告制度 争议案件。第七十五条 劳动争议发生后,当事人应当协商解决;不愿协商或者协商不成的,可以向本企业劳动争议调解组织申请调解;当事人也可以直接向劳动 ...
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任期期满不再担任主席、副主席职务的,由所在单位安排适当工作。基层工会主席、副主席任期未满确需变更其工作单位、工作岗位,或者被所在单位认定需要解除 有关规定支付赔偿金。职工或者工会工作人员因前款原因被解除劳动(聘用)合同后不愿恢复工作的,由劳动行政部门或者其他有关部门责令单位给予本人上一年度收入二倍的 ...
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和本省的有关规定执行。任职期满不再担任企业工会主席、副主席职务的,所在单位应当为其作出妥善安排。第十二条各级工会设立女职工委员会,女职工不足25人的基层 责令恢复其工作,补发被解除劳动合同期间应得的报酬和福利待遇;不愿恢复工作的,企业或者事业单位应当依照本人在本单位的工作年限,按每满1年发给1个月工资 ...
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聘任制。对于待聘和编外人员,研究所有权在本单位另行安排或请主管上级协助调离,对于愿调离又不服从分配的,研究所有权停发奖金、减发工资;对个别既不 来所上班者,研究所有权停发工资。(四)改革各类科研机构事业费的拨款制度1、对从事技术开发和应用研究的科研所,实行有偿合同制。科研所可通过承包国家计划项目,接受 ...
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