工伤认定申请（以下统称工伤认定申请）。申请工伤认定应当按照《条例》第十七条规定的时限，向市劳动保障行政部门提出。因交通事故、失踪或下落不明、因公 十九条申请供养亲属抚恤金待遇的，应当向经办机构提交被供养人户口簿、居民身份证、工伤职工工资证明以及街道办事处、乡（镇）人民政府出具的被供养人经济状况证明。有 ...
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，但延长时间不得超过60日。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1 ，其费用由用人单位负责。职工由于交通事故引起的工伤，或者职工被派遣出境后不能参加当地工伤保险发生的工伤，以及职工工伤涉及其他人身伤害赔偿的，应按照有关 ...
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或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长， 保险基金支付范围之外的由现用人单位支付。第四十二条职工由于交通事故引起的工伤，应先按照有关规定取得人身伤害赔偿。获得人身伤害赔偿的总额低于工伤 ...
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待遇；（二）受伤职工停工留薪期护理费和住院伙食补助费；（三）受伤职工外地就医交通、食宿费；（四）五至六级伤残职工伤残津贴；（五）一次性工伤 ）医疗机构出具的受伤后诊断证明或职业病诊断证明书（职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当写明包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。属于下列特殊 ...
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公务的证件，可以行使下列权利：（一）根据工作需要，进入有关单位和事故现场；（二）依法查阅与工伤认定有关的资料，询问有关人员；（三）记录、录音、录像和复制与 机构，由经办机构继续发放。第四十四条职工因工外出期间发生交通事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资 ...
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低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的，由工伤保险基金补足差额部分。（三）职工因交通事故死亡或者致残的，除按照本身（一）、（二）项 发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定办理。第四十条工伤职工或者企业，对劳动行政部门的工伤认定和对社会劳动保险机构待遇支付决定不服的，按照行政复议和行政诉讼 ...
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道路交通机动车事故的；（十）法律、法规和规章规定的其他情形。第五条企业应当自发生工伤事故或者职业病确诊之日起十五日内按照下列规定提出工伤认定 责任的，派出单位应当向外方索取伤害赔偿。对于获得境外伤害赔偿的，不再享受工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金，按照本办法享受其他待遇。境外伤害赔偿金 ...
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、使用办法，根据省劳动保障、财政部门共同制定的办法执行。第三章工伤认定第十三条职工发生事故伤害或按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病的，用人单位、职工或 提出。省（部）属单位和电力、铁路、邮电、金融、石油、交通等行业单位的工伤认定工作按照《浙江省劳动和社会保障厅关于原参加省级管理的用人单位工伤保险 ...
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的医疗机构抢救治疗的因始记录及近期诊察结论；(七)其他有关的有效证明材料。第二十四条工伤认定的决定应当以书面形式通知申请人和企业。第四章劳动鉴定和工伤评残 分别为五级28个月，六级24个月。第四十一条在同一工伤事故中，如果按照《道路交通事故处理办法》或者通过民事诉讼获得赔偿的，一次性的伤待遇按照不重复 ...
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工伤保险待遇；(二)职业康复治疗费；(三)劳动能力鉴定费；(四)工伤认定调查费；(五)对工伤事故、职业病发生率在本市同行业中属于较低的用人单位的奖励费用；(六) 机关或人民法院针对暴力伤害所作的证明材料或法律文书；2、交通事故处理部门针对交通事故所作的证明材料；3、民政部门或其他有关部门针对抢险救灾等 ...
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