名称。原企业未与职工订立劳动合同的，新企业应与职工签订劳动合同，劳动合同期限不得短于运营承包合同尚未履行的期限。 六、出租汽车企业必须按 ；出租汽车企业(不含乡镇企业)及其使用的农民合同工应依照原北京市劳动局《关于印发〈农民合同制职工参加北京市养老、失业保险暂行办法〉的通知》(京劳险发(1999)99 ...
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劳动和社会保障局、市出租汽车管理局联合下发的《关于出租汽车企业加强劳动管理和规范劳动关系有关问题的通知》(京劳社关发(1999)55号)有关精神，对出租汽车企业 ，企业新招用职工不得再继续招用本市农民合同工，对现已招用并签订了劳动合同的可在合同期限届满后终止劳动合同，并根据企业这方面的具体情况做出整改 ...
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，针对国有企业下岗职工再就业减免税管理中存在的问题，结合我省实际，省地税局会同省劳动厅制定了《关于规范国有企业下岗职工再就业税收管理办法(试行)》，现印发给你们， 年9月30日以前参加工作的原正式职工(不含从农村招收的临时合同工)，因企业生产经营等原因而下岗，但尚未与企业解除劳动关系，没有在社会上找到 ...
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人员到中心工作。进入再就业服务中心的对象，主要是实行劳动合同制以前参加工作的国有企业的正式职工(不含从农村招收的临时合同工)，因企业生产经营等原因而下岗， 。要尽快完善养老保险基金纳入财政专户，实行收支两条线的管理办法，形成财政、银行、社会保险机构相互监督的机制。要将养老保险基金差额缴拨改为全额缴拨 ...
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的企业及原有企业，均由当地城乡建设主管部门根据城乡建设环境保护部制订的《关于加强县社建筑施工技术管理的暂行规定》进行技术资质审查，确定其承建工程的 全面考核，按照生产需要，择优录用。实行合同工、临时工、固定工相结合的多种形式的用工制度，做到能进能出。对于违反劳动纪律，屡教不改的职工，根据情节轻重，给于 ...
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市国家税务局、地方税务局，扬州税务进修学院：为了规范和加强减免税管理工作，总局制定了《税收减免管理办法(试行)》，现印发给你们，请遵照执行。国家税务总局二00 年。2．企业从业人员总数包括该企业工作的各类人员，含聘用的临时工、合同工及离退休人员。3．与安置的分流人员建立稳定的劳动关系，签定1年以上劳动 ...
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帮助他们实现再就业。进入再就业服务中心的对象，主要是实行劳动合同制以前参加工作的国有企业的正式职工（不含从农村招收的临时合同工），因企业生产经营等原因而 养老金的情况发生，减轻企业社会事务负担。４．强化养老保险基金的管理养老保险基金是离退休人员的保命钱，严禁挤占、挪用养老保险基金，对贪污、挥霍浪费的， ...
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各区、县人民政府，市政府各委、办、局，各市属机构：市出租汽车管理局、市劳动和社会保障局、市财政局、市工商局、市物价局和市审计局等部门《关于整顿 二)依据国家体改委等部门《关于企业兼并的暂行办法》、建设部《城市公共客运交通经营权有偿出让和转让的若干规定》、建设部和公安部《城市出租汽车管理办法》及《北京市 ...
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合同一经签定鉴证，双方必须严格履行，对不按规定签订劳动合同工的或违反劳动合同的，由劳动行政部门按照有关规定处罚。四、各乡镇煤矿必须对职工进行 处理，以保障企业和劳动者双方的合法权益。晋城市乡镇企业管理局关于制止个人承包乡镇小煤矿进一步加强经营管理的规定为了进一步加强乡镇煤矿的管理，彻底制止个人承包和私 ...
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反映。江苏省国家税务局二〇〇五年十月十日附：国家税务总局关于印发《税收减免管理办法试行》的通知国税发[2005]129号各省、自治区、直辖市和计划单列市国家 。? 2．企业从业人员总数包括该企业工作的各类人员，含聘用的临时工、合同工及离退休人员。? 3．与安置的分流人员建立稳定的劳动关系，签定1年以上 ...
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