经营活动无直接关系的各项支出，包括：固定资产的盘亏、报废、毁损和出售的净损失，处置无形资产的净损失，自然灾害或者意外事故损失，公益救济性捐赠，赔偿金、违约金 1.5%的标准内据实扣除。第二十五条：企业支付给解除劳动合同职工的一次性补偿费用，准予扣除。如一次性扣除数额较大，应分期摊销，具体摊销年限由各县 ...
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等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；因解除与职工的劳动关系给予的补偿；其他相关支出。计入定价成本的企业职工工资总额、职工福利费、社会保险费、住房公积金 和出售的净损失；（四）滞纳金、罚款、违约金、赔偿金、罚息、被没收的财物；（五）企业赞助、捐赠支出；（六）公益广告、公益宣传费用；（七） ...
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等社会保险费；住房公积金；工会经费和职工教育经费；因解除与职工的劳动关系给予的补偿；其他相关支出。计入定价成本的企业职工工资总额、职工福利费、社会保险费、住房公积金 和出售的净损失；（四）滞纳金、罚款、违约金、赔偿金、罚息、被没收的财物；（五）企业赞助、捐赠支出；（六）公益广告、公益宣传费用；（七） ...
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财产转让等收入；4.转移性收入：包括一次性安置补偿费、辞退金、企业职工解除劳动关系实际获得的经济补偿金、军人转业费或复员费、养老金或离（退）休金、失业 生活费部分、保险赔偿金、归侨生活补助费、老年人定期生活补贴、赡养费或抚（扶）养费、接受的馈赠和继承的遗产、偶然所得收入等；5.其他应当计算的家庭收入。 ...
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。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期 合同的次数，自本法施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。本法施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本法施行之日起一个月内订立。 ...
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关系的，适用本条例。第三条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立书面劳动合同，法律、法规另有规定 医疗补助费。第四十九条 本条例规定的计算经济补偿金和赔偿金的月工资标准，应当为解除或者终止劳动合同前劳动者本人12个月的平均工资；实际履行合同期限不满12 ...
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百六十八条 保全裁定未经人民法院依法撤销或者解除，进入执行程序后，自动转为执行中的查封、扣押、冻结措施，期限连续计算，执行法院无需重新制作裁定书，但查封、 ；（五）银行卡纠纷；（六）劳动关系清楚，仅在劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金给付数额、时间、方式上存在争议的劳动合同纠纷；（七）劳务关系 ...
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劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本条例执行。第三条 劳动合同是劳动者与用人单位建立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。第四条 订立劳动 劳动合同的次数，自本条例施行后续订固定期限劳动合同时开始计算。本条例施行前已建立劳动关系，尚未订立书面劳动合同的，应当自本条例施行之日起一个月内 ...
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十五条、第三十条、第三十一条、第三十七条第二款的规定解除劳动合同或者终止劳动关系：一?患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的； 劳动报酬的；三?低于当地最低工资标准支付劳动者劳动报酬的；四?未依照本条例第三十八条的规定给予劳动者经济补偿的。前款赔偿金的标准，第一?、二?、三项按照劳动者 ...
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第二十五条、第三十条、第三十一条、第三十七条第二款的规定解除劳动合同或者终止劳动关系：（一）患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（ 标准支付劳动者劳动报酬的；（四）未依照本条例第三十八条的规定给予劳动者经济补偿的。前款赔偿金的标准，第（一）、（二）、（三）项按照劳动者应得劳动报酬的 ...
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