的完税凭证与总包、分包合同金额是否相符。6．审核外籍人员个人所得税的申报是否真实准确，填写的 “外籍人员基本情况登记表”和提供的在华工作的任职证明、工资 审核两次。 审核评税的场所一般只限于税务机关内部，如无特殊情况评税人员一般不得到纳税人所在地进行稽核或随意调取纳税人的会计核算资料。待转交稽查系列后 ...
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收入的，其人员费用扣除按《中华人民共和国个人所得税法》及有关规定明确不计入个人所得的项目后的余额，为雇员个人的应税所得额，按规定申报缴纳个人所得税。 二、 作的外籍雇员的提前退职工资，可视为“退职费”，免征个人所得税。 四、以往对外国石油公司在华机构外籍雇员的征税与本通知的规定不一致的，从今年8月1日 ...
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、直辖市税务局、各计划单列市税务局，加发南京、成都市税务局、海洋石油税务局各分局： 关于对外籍人员的工资薪金所得的应纳税额减半征收后的含税工资薪金所得额的计算问题，根据《国务院关于对来华工作的外籍人员工资、薪金所得减征个人所得税的暂行规定》(简称《暂行规定》)第二条的规定，对外籍人员工资、 ...
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、自治区、直辖市税务局确定。(二)对外商投资企业、外国企业和外国驻华机构发放给中方工作人员的工资、薪金所得，应全额征税。但对可以提供有效合同或有关凭证，能够 减除费用，计算缴纳个人所得税。 十、关于外籍纳税人在中国几地工作如何确定纳税地点的问题(一)在几地工作或提供劳务的临时来华人员，应以税法所规定的 ...
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卖出该种类债券×＋种类债券的数量过程中交纳的税费八、关于董事费的征税问题个人由于担任董事职务所取得的董事费收入，属于劳务报酬所得性质，按照劳务报酬所得项目 分别减除费用，计算缴纳个人所得税。十、关于外籍纳税人在中国几地工作如何确定纳税地点的问题（一）在几地工作或提供劳务的临时来华人员，应以税法所规定的 ...
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依据，如劳动部门另有规定的以劳动部门的规定为准。 六、关于外籍个人的管理已经作为自行申报管理的外籍个人，也应按《暂行办法》有关规定进行管理。 七、 三是填好有关表格，携带有关资料、证件，到主管税务机关，由税务人员帮助通过“个人所得税管理信息系统”填报《重点纳税人基础信息表》。凡是符合本办法第二条第二至 ...
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企业的中方雇员。 二、关于外商投资企业、外国企业和外国驻华机构以工作的中方人员分别从派遣单位和雇佣单位取得工资薪金所得纳税问题：(1)在外国投资企业、外国 上交部分，按其余额计征个人所得税。 三、关于涉外企业中方高级管理人员的工资薪金所得适用扣费标准问题。在中国境内任职的外籍人员和应聘在中国境内工作的 ...
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1993年度的各项应税所得，在1994年1月1日以后纳税，应如何计算征收个人所得税的问题，通知如下：一、外籍人员(含华侨、港、澳、台同胞)取得属于1993年度的各项应税所得，仍然适用个人所得税法修改以前有关法律、法规规定的费用扣除额、税率和减半征收的优惠待遇。 二、外籍人员(含 ...
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属于１９９３年度的各项应税所得，在１９９４年１月１日以后纳税，应如何计算征收个人所得税的问题，通知如下：一、外籍人员（含华侨、港、澳、台同胞）取得属于１９９３年度的各项应税所得，仍然适用个人所得税法修改以前有关法律、法规规定的费用扣除额、税率和减半征收的优惠待遇。二、外籍人员（含 ...
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案件的检查。结合检查，对企业帐簿管理混乱的要进行整顿，适时组织企业财务人员进行纳税培训。对长期财务帐簿管理混乱，帐册凭证不全，设置两套帐 责令其限期改正，限期不改正的，要严厉处罚。五、要按照《国家税务总局关于做好外籍人员个人所得税纳税情况检查通知》(国税发[1994]140号)的精神，继续做好外籍个人 ...
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