、休息时间和休假 第三十条 职工每周工作时间不超过６日，每日工作时间不超过８小时。实行综合计算工作时间的，每周不超过４８小时。从事有毒有害作业等特殊工种的 工资。 第三十三条 用人单位对从事夜间工作的职工应发给夜班津贴。 夜间工作，是指在２２时至次日６时之间进行的工作。 第三十四条 国家规定的法定节日 ...
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探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。第五条 最低工资标准采取月 形式的用人单位,应当制定科学合理的劳动定额,并确定合理的计件(提成)工资标准和计算办法,支付给劳动者的工资不得低于本省公布的最低工资标准。第六条 用人单位 ...
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保险、医疗保险、生育保险和住房公积金；不包括支付给劳动者延长工作时间的加班加点工资报酬、中班、夜班、高温、低温、高空、井下、有毒有害、艰苦岗位、 明确规定的，用人单位应严格按照劳动定额标准计算劳动者工资。暂时没有相关劳动定额标准的，基本计件单价应根据法定工作时间内绝大多数劳动者能够完成的正常劳动量或 ...
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工作津贴发给。解除合同后重新就业的，合同制工作津贴应重新计算。 第十七条 合同制工人在单位工作期间的奖金、中夜班津贴、高温和有毒有害岗位津贴，以及副食品 的合同制工人，待业期间生活发生困难的，由所在街道或镇劳动服务所根据其从事合同制工作时间的长短，发给一定的生活补助费，补助费标准另订。凡按本规定第八条 ...
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或试用期内不执行最低工资。第三条 本规定所称最低工资，是指劳动者在法定工作时间内提供了正常劳动的前提下，其用人单位应支付的最低劳动报酬。第四 县政府所属学校建设78万平方米的要求，需要投资7.41亿元(建房按每平方米950元计算)，其中市内6区建设53万平方米，需要5.3亿元(建房按每平方米1000元 ...
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和待业期间的待遇第十四条劳动合同制工人的标准工资、计件工资、加班加点工资、夜班津贴、岗位（职务）津贴、奖金、粮食补贴、物价补贴以及国家规定的各种工资性 并相应变更劳动合同条款。第二十二条劳动合同制工人的工作时间，可将前后在各企业的实际工作时间合并计算。第二十三条劳动合同制工人在职期间死亡的丧葬补助费， ...
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公私合营、私营企业、事业及机关、团体，所有计划、统计、会计有关工资总额的计算，均以本规定为依据。.二、工资总额包括在册与非在册人员的全部工资 时间的工资；(20)执行国家和社会义务时的工资(21)未成年工优待工作时间的工资；(22)职工调动期间的工资；(23)定期休假的工资；(24)支给派出学习但仍算 ...
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三、关于夜市加班工资和补助标准参加夜市经营的职工，每天在8小时之外延长工作时间1.5个小时以上的，可享受夜市加班工资。夜市加班工资和夜餐补助共计 天，标准为每人每天1.70元)乘以以企业固定职工(含合同制工人)人数的60％计算的数额，于1990年一次性核入企业挂钩或包干工资总额基数。企业今后开办夜市 ...
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公私合营、私营企业、事业及机关、团体，所有计划、统计、会计有关工资总额的计算，均以本规定为依据。 二、工资总额包括在册与非在册人员的全部工资 时间的工资；(20)执行国家和社会义务时的工资；(21)未成年工优待工作时间的工资；(22)职工调动期间的工资；(23)定期休假的工资；(24)支给派出学习但仍 ...
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、生活物价补贴、津贴。最低工资不包括：加班加点工资；中班、夜班，高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境条件下的津贴；法律、法规和国家政策规定的保险福利 最低工资率计算的工资。第八条最低工资应以法定货币按时支付给劳动者个人，不得非法扣减或延付劳动者的工资。第九条劳动者由于本人原因造成在法定工作时间内未 ...
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