企业违法违规生产经营行为屡禁不止，安全生产责任不落实，安全生产机制不健全，安全管理制度不完善，安全教育培训不到位，安全投入不足，安全承诺不兑现，以及谎报、瞒报 企业安全生产诚信档案，对违规违纪、弄虚作假的单位或个人，要将其失信行为记录在诚信档案中，让其承担法律、经济等方面的相应责任。同时，地方各级煤炭 ...
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企业违法违规生产经营行为屡禁不止，安全生产责任不落实，安全生产机制不健全，安全管理制度不完善，安全教育培训不到位，安全投入不足，安全承诺不兑现，以及谎报、瞒报 企业安全生产诚信档案，对违规违纪、弄虚作假的单位或个人，要将其失信行为记录在诚信档案中，让其承担法律、经济等方面的相应责任。同时，地方各级煤炭 ...
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安全生产工作提出以下意见。 一、明确指导思想和奋斗目标(一)充分认识加强石膏矿山安全生产工作的重要性和紧迫性。我省石膏资源极为丰富，保有储量为15392万吨， 工作。要建立上述人员下井带班情况记录档案，并至少保存2年。(四)加强安全教育培训。石膏矿山企业主要负责人、分管安全、生产和技术的负责人以及专职 ...
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或转让。 十、根据工作需要，国家局可以委托有关部门或机构审查认可特种作业人员培训单位和考核单位的资格，签发特种作业操作证。 十一、特种作业操作证每 一次。复审内容包括：(一)健康检查；(二)违章作业记录检查；(三)安全生产新知识和事故案例教育；(四)本工种安全技术知识考试。经复审合格的，由复审单位签章 ...
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应急救援与事故报告制度、买卖合同管理制度、产品流向登记制度、产品检验验收制度、从业人员安全教育培训制度、违规违章行为处罚制度、企业负责人值（带）班制度、安全生产 爆竹流向管理信息系统的；（七）未将黑火药、引火线的采购、销售记录报所在地县级安全监管局备案的；（八）仓储设施新建、改建、扩建后，未重新申请 ...
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和主动性。（五）建立培训档案。各企业或培训机构要建立班 组长安全培训档案，对班组长培训考核情况实行单位与个人签字管理，真实记录培训内容、技能训练科目、 企业内部网站、电视、报刊、板报等平台以及安全讲座、班前班后会、安全知识竞赛和安全日活动等时机，抓好日常安全教育培训。 要通过岗位描述、技术比武、应急 ...
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时速50%以上的严重违法行为，在交通违法积分周期内记满12分， 多次违法记录未及时处理客运驾驶人要调离岗位；检查客运车辆技术状况、车辆二级维护、检测 全面落实政府部门消防工作“四项责任”；各社 会单位要认真履行消防安全职责，加强对员工消防安全教育培训，大力提升“四个能力”；各乡镇政府、公安派出所、村民 ...
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，应当支付工资和必要的费用。生产经营单位应当建立从业人员安全培训档案，记录安全培训考核情况。未经安全培训合格的从业人员，不得上岗作业。第十七条 生产经营 管理人员、特种作业人员及其他从业人员。从事安全生产工作的相关人员是指安全培训机构的主要负责人、从事安全教育培训教学的教师、危险化学品的登记人员和承担 ...
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必须实行严格的销售登记制度，如实查验购买单位的营业执照和购买人的居民身份证，详细记录购买单位的名称、地址、联系方式和购买人员的姓名、居民身份证号码、住址 责任意识和防范事故的技能，依法建立健全并严格落实安全教育培训、重大危险源管理、隐患排查治理等安全管理制度，完善危险化学品经营仓储的基本条件，落实各项 ...
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规程的要求及时修改、补充、完善各项规章制度和操作规程，满足安全生产的需要。二是要解决冶金企业安全教育培训不到位的问题。各地安监部门要重点督促非公有制和 ，安全投入、隐患排查治理整改情况，关键岗位安全生产、主要安全设施使用维修记录情况，新工人、转岗工人培训教育和应急预案的演练情况等项工作；对生产过程中 ...
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