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》的贯彻实施工作,现就有关问题通知如下一、认真学习《规定》,制定贯彻落实措施《规定》是根据《中华人民共和国劳动法》和国务院有关规定制定的配套规章, 的宣传活动各省区市劳动保障部门可结合当地实际情况开展多种形式的宣传活动,进行咨询服务和宣传动员。要充分利用电视、广播、报刊、互联网以及其他市场信息网络等 ...
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应首先用于支付劳务企业的劳务费用。 三、要高度重视并切实解决拖欠农民工工资问题各单位必须认真贯彻执行《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的 期间,农民工享有《劳动法》规定的各项权利。解除劳动合同,用人单位应当依法支付经济补偿金。对不与农民工签订劳动合同的用人单位,由有关部门依法进行处理 ...
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我市各区县政府、市级各相关部门齐抓共管,把清理建设领域拖欠工程款和解决拖欠农民工工资问题作为一项重要工作来抓,依法严厉查处侵犯农民工合法权益和拖欠、克扣农民工工资 发现违反《劳动法》拖欠农民工工资的用工单位,应立即责令企业在一定期限内支付所拖欠的工资,逾期不支付的,要按照《劳动保障监察条例》的有关规定 ...
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为规范企业工资支付行为,维护劳动者取得劳动报酬的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规的规定,结合本市实际,制定本条例。关联法规:全国人大法律 、金额等事项,并按国家规定的期限保存备查。用人单位有义务接受劳动者有关工资支付问题咨询。第三章加班工资第十五条有下列情形之一的,用人单位应当 ...
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办发(2004)78号文件进一步解决建设领域拖欠工程款问题的通知》(鲁政办发(2005)2号)要求,结合我市实际,现将有关问题通知如下:一、严格按标准完成清欠 领域广大业主、建筑业企业和农民工的法律宣传活动,通过宣传《建筑法》、《劳动法》、《合同法》等法律法规,使广大业主、建筑业企业增强守法意识,自觉 ...
//www.110.com/fagui/law_146695.html-了解详情
做好《规定》的贯彻实施工作,现就有关问题通知如下:一、认真学习《规定》,制定贯彻落实措施。《规定》是《劳动法》的配套法规,对于保护劳动者和用人 结合当地实际,开展多种形式的宣传活动。各地要结合本地实际情况开展宣传活动,进行咨询服务和宣传动员。要充分利用电视、广播、报刊、触摸屏以及其他市场信息网络等媒介 ...
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部、国家经贸委、科技部、财政部《关于国家经贸委管理的10个国家局所属科研机构转制后有关养老保险问题的通知》(劳社部发[2000]2号)的相关规定执行。(三 。九、妥善进行人员分流(四十四)文化单位转制时,要按照《中华人民共和国劳动法》及相关规定同原事业编制内的人员签订劳动合同,确立劳动关系。转制后, ...
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负责接待来访,对拖欠农民工工资问题的举报做到每案必查。使用农民工较多的行业,主管部门要与有关部门协商,成立法律援助工作站,开展法律咨询服务活动。各级劳动保障 学法、知法、守法、用法,在合法权益受到侵害时,通过正当途径和方式来解决问题。对拖欠农民工工资严重的用人单位在新闻媒体上予以曝光。各级工会、共青团 ...
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服务工作,现就有关问题通知如下:一、开展公民境外就业服务业务的机构,须经劳动部批准并取得劳动部颁发的《境外就业服务许可证》,依照《中华人民共和国劳动法》、《中华 《境外就业服务机构管理规定》,从事下列业务:(一)为中国公民提供境外就业信息、咨询;(二)接受境外雇主的委托,为其推荐、招聘所需人员;(三) ...
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五)进一步加强农民工转移就业服务工作。城市公共职业介绍机构要向农民工免费提供政策咨询、就业信息、就业指导和职业介绍。各地要积极开展劳务输出示范县(市) 诚信制度,从根本上解决拖欠、克扣农民工工资问题。所有建设项目未按规定缴纳建设资金(包括工资支付保证金)的,有关部门不得发放施工许可证,不得批准开工报告 ...
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