严禁招标文件未明示的垫资施工；严禁招标人和中标人订立违背合同实质性内容的协议。分包劳务必须具备资质，劳务分包必须签订合同；劳务用工必须签订劳动合同，并 的工程款优先用于支付农民工工资。企业支付农民工工资应编制工资支付表，如实记录支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等工资支付情况。2、施工总承包企业 ...
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十四条 工会帮助、指导职工与企业、事业单位行政方面签订劳动合同。人民政府有关部门制作劳动合同文本和企业、事业单位起草劳动合同条款时，应采纳工会的合理意见。 建立工会组织，开展工会活动，并可以对有关职工的工资、福利、奖惩以及劳动用工、劳动保护、劳动保险等事项提出建议、反映职工的意见和要求，维护职工的合法 ...
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工作由常住户口所在地和现居住地共同管理，纳入人口管理考核目标，公安、工商、劳动、卫生、交通、城建、民政、乡镇企业、房地产管理、商贸等行政管理部门和 和节育措施落实情况检查。查验无误后，同用工单位、雇主、出租房屋者和外来已婚育龄妇女签订《暂住人口计划生育合同》。现居住地计划生育部门为外来已婚育龄妇女有偿 ...
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工作由常住户口所在地和现居住地共同管理，纳入人口管理考核目标，公安、工商、劳动、卫生、交通、城建、民政、乡镇企业、房地产管理、商贸等行政管理部门和 和落实节育措施情况检查。查验无误后，同用工单位、雇主、出租房屋者和外来已婚育龄妇女签订暂住人口计划生育合同，现居住地计划生育委员会为外来已婚育龄妇女有偿 ...
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应向劳动行政主管部门申报，按规定办理用工手续，并订立劳动合同方可使用。禁止组建无资质等级的施工队伍，独立承担或分包单位工程。第二十三条建设工程应参照执行国家 、涂改或者买卖、借让资质等级证书和设计图签的；(三)超出资质等级范围越级从事经营活动的；(四)未按规定进行年检或单位撤销、分立、合并后仍以原资质 ...
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实际效果。5．对不认真执行“三同时”规定的单位，可按下列情况处理：（1）凡未实现“三同时”的建设项目，或劳动安全和工业卫生设施有重大缺陷的不得报竣工 人身死亡，重伤事故，经调查确属发包方安全措施不当应负主要责任时，对于双方所签合同中安全部分，不论其内容和承包方态度如何，对电业内部发包方都予以考核，中断 ...
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国有粮食收储企业以及个体经营者、私营企业等到农村直接采购。粮食收购以县级行政区域为单位，国有粮食收储企业只能在本行政区域内收购粮食，不得到外地向农民和其他 营业执照；新闻媒介要在宣传报道、舆论导向上给予支持。对于实行劳动合同制度以后参加工作且合同期满的人员，可按《中华人民共和国劳动法》和国务院及省政府 ...
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实际效果。5．对不认真执行“三同时”规定的单位，可按下列情况处理：（1）凡未实现“三同时”的建设项目，或劳动安全和工业卫生设施有重大缺陷的不得报竣工 人身死亡，重伤事故，经调查确属发包方安全措施不当应负主要责任时，对于双方所签合同中安全部分，不论其内容和承包方态度如何，对电业内部发包方都予以考核，中断 ...
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十三条对违反本规定，具有下列行为之一的，由建设市场管理部门会同工商、物价、劳动等有关部门，分别给予责令停止经营活动、没收非法所得、并处以其非法所得３０－５０％ 不正当收入的。第二十四条对符合经营条件，但未按规定办理跨地区施工手续须承发包合同审批手续而擅自施工的单位或个人，由市建设市场赏理部门责令其停止 ...
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推荐、公开选拔、民主选举、竞争上岗等方式择优任用企业经营管理者。劳动用工制度改革要完善劳动合同管理，做好定编、定岗、定员，分流富余人员。加大分配制度 组织银团贷款给予支持。(三十一)运用信贷手段支持高新技术产业发展。对大专院校、科研单位与企业的技术联合，金融部门在信贷上要给予支持。积极支持电子信息、 ...
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