应当按照各自职责配合劳动行政主管部门做好企业职工工伤保险的管理工作。第二章工伤认定与鉴定第四条职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤 一至四级的因工伤残人员，在享受伤残抚恤金期间死亡的，一次性工亡补助金按照上述标准的50％发给；（四）供养亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者 ...
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、急性中毒)和职业病或因其它原因造成伤亡的符合下列情况之一的应认定为工伤：1．从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作的， 、县劳动鉴定委员会应当依照《工伤与职业病致残程序鉴定标准》(国家标准GB／T16180－1996)对工伤职工伤残后丧失劳动能力程度和护理依赖程度进行等级鉴定。 四、 ...
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直接关系本单位重大利益的工作的；2、经本单位负责人安排或者同意，从事与本单位有关的科学试验、发明创造和技术改进工作的：3、在生产工作 、区、县劳动鉴定委员会应当依照《工伤与职业病致残程序鉴定标准》(国家标准GB/T16180一1996)对工伤职工伤残后丧失劳动能力程度和护理依赖程度进行等级鉴定，四、 ...
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新标准前，因病或非因工负伤办理退休进行劳动能力丧失程度的鉴定，要按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准(GB／T16180－1996)(1至4级)》执行，符合1至4 病历记录；确诊时和近期X光片，CT片或核磁共振及报告书。9．眼科疾病：职工的既往病历及近期一个月的就诊病历；病历中必须有近一个月内的裸眼 ...
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；(四)法规、规章、政策规定的其他职责。第四十二条高科园医务技术鉴定小组负责对工伤职工的劳动能力状况、致残程度作出医务诊断结论。高科园医务劳动鉴定委员会 作出的医务诊断结论，依据劳动部和卫生部制定的《职工工伤与职业病致残等级鉴定标准》，确定致残等级并颁发《工伤职工病致残证》。第九章 奖罚第四十三条 ...
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鉴定委员会，其所辖工伤职工的劳动能力鉴定由市劳动能力鉴定委员会承担。致残的，按国家《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》评定伤残等级，由市劳动 亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，补发丧葬补助金，供养亲属抚恤金和补足一次性工亡补助金。当 ...
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突发疾病死亡和经第一次抢救治疗后完全丧失劳动能力的；(三)在本单位以外从事与本单位有关的工作以及由领导指派完成其他工作的；(四)在紧急情况下，虽未经 伤残等级。伤残等级按国家制定的《职工工伤和职业病致残程度鉴定标准》评定。工伤等级确定后，认定工伤的人事行政部门每两年组织工伤人员复查一次，按伤残部位病情 ...
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月；九级发8个月；十级发6个月。本办法实施前因工致残的，按月发给伤残补助金，标准为：一级发20元；二级发18元；三级发16元；四级发14 ，由医疗机构提出意见，经市劳动鉴定委员会批准，按普及型购置、安装和维修，其费用由社会保险总公司和用人单位各按50％的比例负担。第二十条职工工伤医疗终结或评残后，旧伤 ...
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享受因工死亡待遇。十二、社会化管理的问题。按规定实行社会化管理的工伤人员以及工亡人员亲属，应由区、县劳动保障行政部门通知其长期居住地的街 》（GB/T16180-1996）标准进行评残，鉴定结论应注明“比照工伤鉴定，相当职工工伤与职业病致残程度鉴定标准……级”字样。劳动关系的处理应与工伤人员同样对待。 ...
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当事人的申请，组织医学专家按照国家制定的工伤与职业病致残程度鉴定标准、非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准及劳动保障有关政策，运用医学科学技术的 2日国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会发布的《劳动能力鉴定－职工工伤与职业病致残等级》（GB／T16180－2006）执行。对非因工伤残或因 ...
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