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方式。注册会计师应当了解申报企业内部如何对与申报明细表相关岗位职责,以及与申报明细表相关重大事项进行沟通。注册会计师还应当了解管理层与治理层(特别是 申报企业相关控制手册和其他书面指引,询问各部门相关人员,观察操作流程等。例如,注册会计师可以询问销售人员,了解订单处理和开票流程;可以询问仓库 ...
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基本工资制度。真正做到结合本企业生产经营特点,采取灵活多样工资支付形式,工资水平与职工岗位职责、工作业绩和实际贡献挂钩,形成重实绩、重贡献 和完善。(三)指导企业注重人工成本管理,研究自身人工成本增长与企业总成本、销售收入及增加值增长比例关系,并与同行业人工成本状况对比。提倡学习邯钢经验 ...
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联系。以责定权,责权明确,严格考核,有奖有惩。 三、会计工作人员岗位一般可分为:会计主管、出纳、财产物资核算、收入利润核算、资金核算、工资 建立内部会计管理体系。主要内容包括:单位领导人、总会计师对会计工作领导职责;会计部门及其会计机构负责人、会计主管人员职责、权限;会计部门与其他职能部门关系 ...
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依据社会平均工资和企业经济效益自主决定。建立以岗工资为主要形式工资制度,明确规定岗位职责和技能要求,实行以岗定薪,岗动薪变,形成职工收入能 劳动关系,并按《福建省劳动合同管理规定》、省政府闽政[2000]266号文件规定标准计发经济补偿金。 七、完善销售人员分配办法。企业可根据实际情况,对销售 ...
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、失业、医疗等社会保险费和住房公积金)。 四、建立企业科技人员工资收入分配激励机制(九)企业要建立科技人员岗位工资制,实行按岗定酬、按任务定酬、按 、重点项目和一般项目等来确定获奖额度,并将是否创新作为奖励标准)、科技产品销售收入或利润提成办法;实行技术专利和科技成果折价、技术入股办法;对作出重大 ...
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职责专项整治工作由区政府统一领导,各职能部门各司其职,相互配合,协调行动,具体职责分工如下:(一)区安监局负责全区危险化学品专项安全整治综合协调,承担区政府危 报告。(二)2005年主要工作任务1、在2005年上半年完成对危化品从业人员岗位培训考核工作,全面实行持证上岗。2、在限期整改后,对采用国家 ...
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权责。包括明确各级、各类财务人员岗位设置、业绩考核、进出人员业务水平鉴定、调整使用、任免等方面权责。7.明确企业各项财务关系。包括企业与被 结转办法。4.建立费用控制制度。制定管理费用、财务费用、销售费用等费用计划编制方法;制定严格预算制度,费用审批制度;明确各项费用权责归属;规定财务 ...
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在核定工资总额内,自主制定工资分配办法和各岗位人员分配标准;对学科带头人和技术骨干可以实行岗位津贴;对院、科两级负责人和专业技术骨干,经其主管 药店、普通超市乙类非处方药柜台及独立门点等多种形式药品零售服务网络,方便群众购药。组织对药品销售人员资格认定和技术培训。实行药品集中采购和招标采购, ...
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失业、医疗等社会保险费和住房公积金)。四、建立企业科技人员工资收入分配激励机制(九)企业要建立科技人员岗位工资制,实行按岗定酬。按任务定酬、按 、重点项目和一般项目等来确定获奖额度,并将是否创新作为奖励标准)、科技产品销售收入或利润提成办法;实行技术专利和科技成果折价、技术入股办法;对作出重大贡献 ...
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,现就有关事项通知如下:一、落实安全职责,严格执行各项制度规定各级民爆安全监管部门要进一步提高强化民爆物品运输安全管理认识,深刻领会保证民爆物品安全运输 ,积极消除各类安全隐患。三、强化岗位培训,消除运输环节各类安全隐患民爆生产、销售企业要加强对从事民爆物品运输人员岗位培训,严格持证上岗、要不断 ...
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