安全、劳动卫生、女职工和未成年工的特殊保护及工时、休假。第三条 在本省行政区域内的企业事业单位(含外商投资企业、 港澳台投资企业、省外企业，下同)必须遵守本 全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第二十五条 企业事业单位应当实行定时工作制度。 职工的日工作时间一般不超过8小时。由于生产经营的需要， ...
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；负责劳动争议仲裁工作；贯彻劳动定员定额标准；贯彻企业职工工作时间、休息休假制度和女工、未成年工特殊劳动保护政策；负责政策性安置和调配工作，参与企业 处组织实施全省职业分类、职业技能国家标准、职业资格证书制度；拟定职业技能鉴定政策；研究拟定机关、事业单位工人技术等级规范，指导等级考核工作并组织实施； ...
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工会委员会组成人员。第十六条国有、集体及其控股企业和事业单位应当坚持和完善职工代表大会或者职工大会制度。私营、外商投资等非公有制企业应当逐步建立和完善职工 和基本生活保障；(五)职工的劳动报酬、社会保险、福利待遇、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、女职工和未成年工特殊保护、职业培训等；(六)务工人员的 ...
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，逐步探索推行有利于工作和休闲的作息制度，完善带薪休假制度，严格执行假期、周末加班加薪的有关规定。深化机关、事业单位住房、用车、通讯、供暖、 ，统一步调，形成合力，努力开创服务业工作新局面。 24．建立省政府服务业联席会议制度，研究解决制约服务业发展的战略性、全局性和关键性问题，制定、协调和落实促进 ...
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十九条工会应当代表职工与企业、实行企业化管理的事业单位建立平等协商制度，就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动安全卫生以及职业培训等事项 条各级人民政府劳动保障行政部门应当会同同级工会和企业方面代表，建立劳动关系三方协调会议制度。三方应当定期召开协调会议，就劳动规章、政策的制定等涉及职工利益的 ...
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市场准入的同时，加强政府和社会监管，维护公众利益。支持非公有制企业参与公有制社会事业单位的改组改制，按照有关规定以竞标或其他方式参与本市重大科技项目攻关、 、市级等次分别列支50万元、20万元，用于奖励有功人员。四、推进产权制度改革，完善法人治理结构(四十一)坚持政企、政事、政资分开，消除制约非公有制 ...
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产权或经营权。鼓励非公有制企业参与市政公用企业、事业单位的产权制度和经营方式改革。 (七)允许非公有资本进入社会事业领域。支持、引导和规范非公有资本投资教育、 权益，在平等协商的基础上与职工签订规范的劳动合同，并健全集体合同制度，保障双方权利与义务对等；必须依法按时足额支付职工工资，工资标准不得低于 ...
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产权或经营权。鼓励非公有制企业参与市政公用企业、事业单位的产权制度和经营方式改革。(七)允许非公有资本进入社会事业领域。支持、引导和规范非公有资本投资教育、 。保障女职工合法权益和特殊利益，禁止使用童工。(二十九)推进社会保障制度建设。非公有制企业及其职工要按照国家有关规定，参加养老、医疗、失业、工伤 ...
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的具备条件的公用事业和基础设施项目，可以向非公有制企业转让股权或经营权。允许非公有制企业组建联合体，共同参与公用事业和基础设施领域的招投标。鼓励非公有制企业参与市政公用企业、事业单位的产权制度和经营方式改革。 (三)允许非公有资本进入社会事业领域。制订本市社会事业投融资体制改革意见，支持、引导和规范 ...
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国家有关扶持政策。（九）鼓励非公有制企业参与国有经济结构调整和国有企业、事业单位改革。大力发展混合所有制经济，鼓励非公有制企业通过并购、入股等形式，参与 成长性中小企业的培育以及科技创新活动的支持力度。鼓励有条件的中小企业建立现代企业制度，完善法人治理结构。六、维护非公有制企业和职工的合法权益（二十五 ...
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