用人单位安置富余职工可先进行试工，试用期一般3一6个月，试用合格者，重新签订劳动合同，不合格者可退回原单位。要大力支持失业职工和富余职工组织起来就业和 。乡镇劳动(就业)服务机构与乡镇“职业介绍所”实行一套班子，两块牌子，纳入当地事业编制。所需经费主要从有偿服务的收入中解决，当地财政给予适当补贴。 四 ...
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优惠低价的投资项目用地，经市政府批准，按规定缴纳一定数额的土地出让金后，在试用期内可依法转让、出租、抵押、继承和赠予。投资者按优惠低价取得土地使用权后， 根据资金使用年限，按合同引资利率与银行同期贷款利率差额的50%给予奖励，每年奖励一次。4、 引进其他有偿付息资金，奖励标准由资金使用单位自定。5、 ...
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的其他权利。第十三条私营企业应当依法与职工订立劳动合同，为职工缴纳养老、失业等各项社会保险费用；对试用期职工应当依法发给劳动报酬。第三章扶持与服务第 人员玩忽职守、徇私舞弊、收受贿赂、滥用职权，侵害私营企业合法权益的，由其所在单位或者上级主管部门给予行政处分；给私营企业的合法权益造成损害的，依法赔偿； ...
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、考察预告、差额考察、公开选拔、竞争上岗、任职试用期、任前公示和进行廉政谈话等制度。有条件的单位(组织)可积极探索票决制等扩大民主的新办法 交通系统的腐败，使反腐倡廉的思想观念、工作机制、工作方法和工作作风更加适应交通事业不断发展变化的客观实际，不断提高纪检监察工作的针对性和实效性。加强反腐倡廉的理论 ...
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通信企业经营的其他通信业务。 第十条 下列国内通信业务，邮电通信企业可以委托其他单位或者个人代办：(一)公用电话服务业务；(二)公众用户传真服务业务；(三)邮资凭证、 可以在一定时间内免费试用，但免收服务费的时间不得超过6个月。在试用期内，因经营者服务质量差或者无线寻呼机质量差，用户要求退机的，经营者 ...
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和与之形成劳动关系的劳动者，国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，参照本规定执行。在试用期(见习期、熟练期、学徒期)内的劳动者 标准按下列程序确定：(一)省劳动行政部门会同省总工会、省企业家协会、省工商联等单位、根据前条规定测算全省平均最低月工资标准，并确定若干个档次的最低月工资 ...
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认定教师资格的工作，拓宽教师来源渠道。取得教师资格的人员首次任教时，应当有试用期，其时间不超过一年，但国家另有规定的除外。关联法规：全国人大 或提起行政诉讼。第二十一条教师有下列情形之一的，由所在学校、有关办学单位或者教育行政部门给予行政处分或者解聘：(一)工作敷衍塞责，无正当理由不完成教育教学任务， ...
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培院校发毕业证书；毕业生持学校毕业证书、委培协议书到委培单位报到。按有关规定办理录用手续(试用期一年)；未签委托协议书的不得录用。 六、毕业生数的报送 、监狱、劳教系统定向委培专业技术人员，充分体现了党和国家对监狱和劳教事业的关心和重视，各地一定要按照人事部《关于司法部申请解决劳改劳教系统定向委托培养 ...
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其他权利。 第十三条私营企业应当依法与职工订立劳动合同，为职工缴纳养老、失业等各项社会保险费用；对试用期职工应当依法发给劳动报酬。 第三章 扶持与服务 部门或者其上一级主管部门责令退还；对直接责任人和有关负责人，由其所在单位或者上级主管部门给予行政处分。 第三十三条对私营企业及其有关责任人员违反本条例 ...
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社会团体内与之建立劳动合同关系的劳动者；企业化管理的事业组织及其劳动者，也适用本规定。劳动者在国家规定的见习期、熟练期、学徒期或试用期内不执行最低工资 下达建房计划，市财政局根据建房计划，对区、县进行补助。对市教育局直属单位教师建房资金，由市人民政府直接进行补助。(五)区、县人民政府每年筹集建房资金和 ...
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