博士后工作发展规划工作。按照国家博士后工作发展的总体要求，根据学科建设、科研任务、人才培养与使用的需要，并充分考虑经费、住房和后勤等保障条件，认真制定博士后工作 研究人员的考核奖惩制度，对贡献突出的要进行表彰和奖励，对违反有关规定和协议的要严格处理。要关心博士后研究人员的成长，努力创造较好的工作和生活 ...
//www.110.com/fagui/law_129375.html-了解详情
促进人才的合理流动，支持用人单位加大投入，培养人才，吸引人才，建立合理使用人才机制。鼓励人才向国家和本市重点和急需的建设工程、科研项目、优先发展的行业、 档案材料。 第五章 争议处理第二十八条因人才流动发生争议的，争议双方当事人可以自行协商解决，经协商达不成协议的，争议双方当事人可以向市或者区、县人事 ...
//www.110.com/fagui/law_125699.html-了解详情
并完善全科医学教育培训体系，充分利用在京医学教育资源，探索符合社区卫生服务人才培养的全科医学教育模式；在具备条件的大型综合医院建立全科医学科；加强 服务中心为独立法人机构，实行独立核算。在卫生行政与行业管理部门监管下，经过协议，允许综合医院与社区卫生服务中心（站）之间实行业务托管，以提高社区卫生服务 ...
//www.110.com/fagui/law_105270.html-了解详情
人才的成长规律，建立以“开放、流动、竞争、协作”为基础的各具特色的人才培养、使用和激励制度，实现人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低，充分调动广大科技 在一定时间内到其他科研机构或企业工作。科研机构按照国家有关规定通过合同或协议，建立规范的管理制度，明确单位与个人相互之间的权利、义务。 五、建立 ...
//www.110.com/fagui/law_93644.html-了解详情
以下简称经办机构）负责管理。确需转递档案的，由经办机构与聘用单位签订协议，经办机构留存档案副本。被解聘后，档案退回经办机构。九、鼓励留学回国人员 管理等方面存在的热点、难点问题。要注重选派技术和管理人员到国外培训，培养急需人才。积极提供交流与合作信息，帮助开辟国际市场和合作渠道。建立非公有制经济单位“ ...
//www.110.com/fagui/law_69697.html-了解详情
国际组织和区域性组织活动的有效性，研究加强我国实质性参与的对策和扩大企业参与的措施。在现有合作协议的基础上，逐步建立定期会晤机制，切实落实年度计划和 进一步加大培训工作的改革力度。各级质量技术监督部门要建立教育培训领导责任制，制定人才培养的中、长期规划，建立人员培训考核与使用相结合的制度。国家局重点抓 ...
//www.110.com/fagui/law_59584.html-了解详情
从科研项目专项经费中提取一定比例，作为有关人员的劳务报酬；允许按照承包合同或协议，对有关人员给予一定报酬；允许资金入股或者无形资产折资入股的单位和个人 教师资源，提高教学质量。卫生事业单位应根据事业发展和人才培养的需要，优化人员结构，充分利用现有人才和医疗资源，强化防疫保健功能，提高专业技术人员的比例 ...
//www.110.com/fagui/law_56060.html-了解详情
人才的成长规律，建立以'开放、流动、竞争、协作'为基础的各具特色的人才培养、使用和激励制度，实现人员能进能出、职务能上能下、待遇能高能低，充分调动广大科技 在一定时间内到其他科研机构或企业工作。科研机构按照国家有关规定通过合同或协议，建立规范的管理制度，明确单位与个人相互之间的权利、义务。五、建立科研 ...
//www.110.com/fagui/law_52731.html-了解详情
结合的农民养老保障体系。农民养老以家庭赡养为主，倡导赡养人之间签订“家庭赡养协议”，积极推行《老年人生活保障登记簿》和《赡养老年人登记册》（即“一簿一册 经济和社会发展水平，逐步增加新的优惠优待内容。（五）重视科学研究和人才培养。加强老龄问题基础理论和应用研究，密切注视人口老龄化发展趋势及其对社会经济 ...
//www.110.com/fagui/law_37911.html-了解详情
，充分发挥老年人在自治区两个文明建设中的重要作用。在城镇，要重视老年人才资源的开发利用，组织和引导老年人从事教育、科研、咨询以及维护社会治安、 、社会中介组织经办运作、福利机构自主经营的管理体制。（四）重视科学研究和人才培养加强老龄基础理论研究和应用研究。密切注视自治区人口老龄化发展趋势及其对经济和 ...
//www.110.com/fagui/law_37837.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务