。 (三)执行强制休假(特别休假)政策时，应于年度开始即周知员工应休天数及要求排休，并应避免因休假而另找人代班而发生加班费。 (四)加班费预算应由公司集中管理运用，不得预先分配，各单位应依照发生加班 ...
//www.110.com/fagui/law_17035.html-了解详情
兵役选手办理差假、生活津贴及保险等相关事宜： (一)差假规定： 1.役男休假，原则依行政院人事行政局规定之休假日实施。但得依勤务或训练之需，停止其休假。 2.补充兵役选手因疾病必需治疗或休养，经检具医疗机构诊断证明书者，酌予核给病假，一次不得超过三十日。必要时得将其送至指定之医院复诊， ...
//www.110.com/fagui/law_16588.html-了解详情
）凡指定或所予期限在六日以下者，则休假日条例规定之公众或普通休假日不计在内。 （三）凡指定或所予期限，适于本条所列期日届满，而此项行为或诉讼程序系在翌日而非属休假日为之者，应视为依时所办理。 （四）无论高等法院条例第二十四，二十五，二十六条及第三十七条（一）项（Ｔ）款有若何规定，本条之规定应为有效。 ...
//www.110.com/fagui/law_16538.html-了解详情
)指并非任职政府的公职或公职服务；(由1987年第36号第36条修订)"享有的可供计算退休金的薪酬"(pensionableemolumentsenjoyed)就无薪休假的人员而言，包括假若该人员未有取假而按十足的可供计算退休金的薪酬条件继续值勤，该人员本应会享有的 ...
//www.110.com/fagui/law_15921.html-了解详情
的津贴。 （3）依据《1973年酬劳法庭法》，本条规定有效。 第九条 离职休假 （1）首席执行官有享受酬劳法庭决定的休闲假的资格。 （2）除休闲假外 除征得部长同意外，首席执行官在首席执行官职责之外接受有偿雇佣；或 （d）除离职休假外，首席执行官连续14天或任何12个月有28天未履行职责； 则总督应当 ...
//www.110.com/fagui/law_14710.html-了解详情
十九条（银行）本法中“银行”，字样，包含依法令视同银行的人及机构。第六十条（休假日）（一）支票的提示及拒绝证书作成，仅得于营业日为之。（二）凡属支票 时，如法定期限的最后一日正值休假日，则期限延长至到期日后的第一个营业日。期限中的休假日计入期限。第六十一条（期限的第一日）本法规定的期限，其第一日不计入 ...
//www.110.com/fagui/law_14144.html-了解详情
考虑外，不受其他考虑的限制； (丁)休息、闲暇和工作时间的合理限制，定期给薪休假以及公共假日报酬。 第八条 一、本公约缔约各国承担保证： (甲)人人有权组织工会 ，应给以特别保护。在此期间，对有工作的母亲应给以给薪休假或有适当社会保障福利金的休假。 三、应为一切儿童和少年采取特殊的保护和协助措施，不得 ...
//www.110.com/fagui/law_13434.html-了解详情
十公斤的行李超重费； （3）根据第十五条规定工作期满十一个月后专家休假期间温得和克至北京往返的经济舱机票及每人十公斤的行李超重费。 第十条 专家在纳米比亚 政府规定的公共节假日。 第十五条 专家在纳米比亚工作十一个月后享有三十天休假。休假期间专家往返派遣国和接收国的途中时间不得超过七天，该时间不包括在 ...
//www.110.com/fagui/law_13008.html-了解详情
第一项规定订定之工作规则，应包括下列事项： 一、工作时间、休息、休假、国定假日及特别休假。 二、薪资、加班费、伙食费之基准、计算方法及发放日期。 三、津贴 、船员于离开雇佣地上船及下船返回雇佣地期间。 四、船员于雇佣契约期满之有给休假期间。 五、船员留职停薪期间。 本法第四十九条所称服务期间，指船长在 ...
//www.110.com/fagui/law_11884.html-了解详情
但非限于《１９７０年带薪假期公约（修正本）》（第１３２号）对《１９４９年带薪休假（海员）公约（修正本）》（第９１号）进行修正的若干提议，经决定这些提议应 或条例有规定者不在此限。３．如果要求某个海员从本条第２款允许的地点以外的地方休假，该海员应有权免费回到其受雇或征召的地方，取离其家乡近者，其途中直接 ...
//www.110.com/fagui/law_11779.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务