注册申请表》；(二)与新聘用单位签订的劳动或聘用合同；(三)工作调动证明或与原聘用单位解除劳动或聘用关系的证明、退休人员的退休证明。第二十条勘察设计注册 制度过程中，因工作失误，使专业技术人员合法权益受到损害的，应依据《中华人民共和国国家赔偿法》给予相应赔偿，并可向有关责任人追偿。关联法规：全国人大 ...
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注册申请表》；(二)与新聘用单位签订的劳动或聘用合同；(三)工作调动证明或与原聘用单位解除劳动或聘用关系的证明、退休人员的退休证明。第二十条勘察设计注册 制度过程中，因工作失误，使专业技术人员合法权益受到损害的，应依据《中华人民共和国国家赔偿法》给予相应赔偿，并可向有关责任人追偿。关联法规：全国人大 ...
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注册申请表》；(二)与新聘用单位签订的劳动或聘用合同；(三)工作调动证明或与原聘用单位解除劳动或聘用关系的证明、退休人员的退休证明。第二十条勘察设计注册 制度过程中，因工作失误，使专业技术人员合法权益受到损害的，应依据《中华人民共和国国家赔偿法》给予相应赔偿，并可向有关责任人追偿。关联法规：全国人大 ...
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6月24日黑龙江省第十届人民代表大会常务委员会第十五次会议《关于修改〈黑龙江省劳动力市场管理条例〉的决定》修正）第一章总则第一条为保护劳动者和用人单位的 合同期限内。劳动者在试用期间未被证明不符合招用条件的，用人单位不得单方解除劳动合同。用人单位对同一个被招用人员只能试用一次。用人单位在劳动者试用期间 ...
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应报送当地劳动部门和企业主管部门备案。 四、企业和农民轮换工都必须认真履行劳动合同，一方擅自变更或解除合同给对方造成损失的，应负赔偿责任。 有下列情况之一的， 可比同工种固定工高一个等级；两年后，可高两个等级。实行计件工资或包工工资的，可不另订工资标准。 六、农民轮换工因工负伤致残，应回原地安置，并由 ...
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的费用。2、本协定第一条B款所指劳动者所签劳动协议（合同）因雇主停止经营活动或采取缩编减员措施而被提前解除时，应根据接受国为由于上述原因而被解雇的 补贴）、医疗保险（保障）问题以及劳动者在劳动期间发生的和由于劳动直接造成的工伤、职业病及其他健康损害的赔偿，按照长期居住国的法律规定办理。2、本协定第1条 ...
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乙方负责赔偿。第七条 平时使用人防工程，要无条件的服从战备需要。一旦发生战争，或根据统一规划进行工程改造时，乙方应在限期内交回，同时解除合同 统筹，建立城镇职工生育保险基金。职工生育保险服务实行社会化管理。第四条 市劳动和社会保障行政部门主管全市并具体负责市南区、市北区、四方区、李沧区、城阳区、崂山区 ...
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家庭认定过程公开、公正、公平，根据省民政厅等十四部门《关于印发〈江苏省城市低收入家庭认定办法〉的通知》（苏民发〔2009〕8号），结合本市实际， 。2转移性收入：主要包括离退休金、失业保险金、遗属补助费、赔偿收入、因劳动合同终止（包括解除）所获得的经济补偿金（生活补助费、一次性安置费）、赡养费、抚（ ...
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甲方有权制止；因乙方过错造成甲方损失的，甲方有权要求乙方赔偿； 3、按照有关规定以及合同的约定，办理乙方证券经纪人证书的颁发、收回、变更、注销等事宜。 计算依据、计算方法。 第十一条合同应载明合同的变更、解除、终止条款。合同应当约定经甲乙双方协商一致可以解除合同。合同还应当约定： (一)有下列情形之一 ...
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不违背户籍管理办法为前提。5．在办理收养公证的过程中，公证处要多与有关部门联系，要着重注意国家的劳动政策、计划生育政策以及有关规定。四、办理委托 根据需要与可能，进行回访检查、监督执行。(三)关于合同的变更与解除的公证1．当事人双方协商一致，可以变更或者解除合同，但不得因此损害国家利益和影响国家计划的 ...
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